Ansprechpersonen für Ihre Fragen:
Rund um das Bewerbungsverfahren
Herr Savac
Telefon: 030/90239-2468
Rund um das Aufgabengebiet
Frau Lange
Telefon: 030/4664508800
Frau Sengstock
Telefon:030/90239-2194
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
Der Bewerbung sind folgende Unterlagen beizufügen:
- ein aussagekräftiges Anschreiben
- einen tabellarischen Lebenslauf
- eine aktuelle Umschulungsbescheinigung
- Praktikumsordnung bzw. Nachweis über Pflichtpraktika
- Praktikumsvertrag des Bildungsträgers
- ggf. bisherige Arbeitszeugnisse
Während der Bewerbungsphase findet die Kommunikation in der Regel per E-Mail statt.
Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner.
Qualifikationen, Bildungsabschlüsse oder Berufserfahrungen können nur dann Berücksichtigung finden, soweit diese auch mit Nachweisen belegt werden.
Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen.
Alle Unterlagen sind von Ihnen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle, einzureichen. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Bewerbende und diesem Personenkreis gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Das Einreichen eines Bewerbungsfotos bzw. eines Passfotos ist nicht zwingend erforderlich.
Aus Kostengründen können Bewerbungsunterlagen nur per Fachpost oder Freiumschlag zurückgesandt werden.
Kosten, die den Bewerbenden im Zusammenhang mit ihrer Bewerbung entstehen (Fahrtkosten o. Ä.), können nicht erstattet werden.
Bewerbende mit vorherigen Tätigkeiten im öffentlichen Dienst fügen zudem bitte eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte bei.
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