🧠 Fachbereichsleitung Logopädie (m/w/d) – Werden Sie Teil von LichterSchatten in Berlin!

BESONDERHEITEN

• Eigenverantwortliche Leitung eines großen Teams und federführende Gestaltung unseres Fachbereichs Logopädie (im Duo).
• Ausbau Ihrer Führungskompetenz durch individuelles Coaching und Mentoring durch die Geschäftsführung.
• Gemeinsame Weiterentwicklung des LichterSchatten Therapiezentrums in wöchentlichen Führungs-Meetings und auf jährlichen Tagungen und Kongressen.
• Zugewandte, offene Unternehmenskultur mit monatlichen Team-Meetings, regelmäßigen Seminaren und gemeinsamen Events.

Was uns wichtig ist:

Ihr Profil

• Aus- oder Fortbildung im Gesundheitsmanagement und in der Führungsmethodik. Konkrete Erfahrungen im Management, der Qualitätsentwicklung und Prozessgestaltung sowie eine evidenzbasierte Arbeitsweise.
• Leidenschaft für den Beruf und die Unterstützung von Menschen. Führungskraft aus Überzeugung mit Fokus auf Kommunikation, Offenheit und Empathie.
• Neugier auf Neues und Wunsch zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Offener Umgang mit Problemen, konstruktive Kritik und ein offenes Ohr für Vorschläge.
• Überblick in stressigen Situationen, strukturierte Herangehensweise und Lösungsansätze mit Weitblick.
• Sichere Software-Kenntnisse (MS Office, Excel, Outlook).
• Abgeschlossene logopädische Ausbildung oder Studium und einschlägige Berufserfahrung.

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Leitung eines Teams von 4 Logopädinnen mit Fokus auf Wohlbefinden, Potenzialentfaltung und Kompetenzentwicklung.
• Planung und Organisation von Team-Meetings und Personalgesprächen.
• Verbindungsglied zwischen Team und Geschäftsführung.
• Behandlung eines breiten Spektrums von Patienten.
• Erstellung individueller Behandlungspläne und Dokumentation des Behandlungsverlaufs.
• Hausbesuche in Reinickendorf (mit Praxisfahrzeug oder E-Bike).
• Vertretung unserer Unternehmenskultur und Werte.

Unser Angebot

• Ausreichend Zeit für Leitungsaufgaben im Patienten-Behandlungsplan.
• Transparente Bezahlung nach Haustarif, der Qualifikation und Erfahrung berücksichtigt.
• Kostenübernahme von Weiterbildungen.
• Ausgewogene Dienstplan- und Urlaubsgestaltung mit Berücksichtigung Ihrer Wünsche; gemeinsame Betriebsferien an Brückentagen und zwischen Weihnachten und Silvester.
• Modernste technische Ausstattung und Hilfsmittel (elektronische Patientendokumentation).
• Gute Arbeitsatmosphäre in großzügigen Räumlichkeiten; großer Pausenraum; kostenfreie Mitnutzung unseres Sportbereichs und der Duschen; überwachter Fahrradabstellplatz.