Die Universität Münster sucht eine/n wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in für den Lehrstuhl für Methoden der Sozialforschung. Die Teilzeitstelle (65%) ist auf 3 Jahre befristet, mit Möglichkeit zur Verlängerung. Der Fokus liegt auf Forschung, Lehre und der Durchführung eines Promotionsvorhabens im Bereich der Sozialwissenschaften, idealerweise mit Kenntnissen in quantitativen Methoden und Interesse an aktuellen gesellschaftlichen Fragestellungen. Die Universität bietet ein offenes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeitmodelle und vielfältige Unterstützungsangebote. Bewerbungen sind bis zum 15.09.2025 erwünscht.
42.500 Studierende, 7.750 Mitarbeitende gestalten an der Universität Münster gemeinsam die Zukunft in Lehre, Forschung und Verwaltung. Die Stadt Münster bietet eine hohe Lebensqualität und die Universität zieht mit ihrem vielfältigen Forschungsprofil und attraktiven Lehrangeboten Studierende und Wissenschaftler aus dem In- und Ausland an.
Am Lehrstuhl für Methoden der Sozialforschung des Instituts für Soziologie im Fachbereich 06 der Universität Münster ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (E 13 TV-L)
zu besetzen. Angeboten wird eine auf 3 Jahre befristete Teilzeitstelle (65%) mit der Möglichkeit zur Verlängerung. Die Lehrverpflichtung beträgt bei Vollzeit 4 SWS.
Der Lehrstuhl für Methoden der Sozialforschung bietet ein ideales Umfeld, um gesellschaftlich relevante Forschung zu betreiben und methodische Fähigkeiten auszubauen. Neben der Entwicklung innovativer Forschungsmethoden werden hier auch hochaktuelle und relevante gesellschaftliche Fragestellungen behandelt.
Ihre Aufgaben:
- Durchführung eines Promotionsvorhabens
- Mitarbeit in Forschung (u.a. im Visual Analytics Research Lab (VARL)) und Lehre
- Beteiligung in der Selbstverwaltung
- Organisation von Veranstaltungen
Unsere Erwartungen:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in den Sozialwissenschaften (Diplom und/oder Master). Bewerber mit einem Abschluss in Informatik oder Data Science werden ebenfalls berücksichtigt, sofern sie Kenntnisse in und Interesse an sozialwissenschaftlichen Themen durch die Teilnahme an fachspezifischen Lehrveranstaltungen nachweisen können.
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse in Quantitativen Methoden (R oder Python)
- Positiver und respektvoller Umgang mit Kollegen und Studierenden
Zudem sind folgende Qualifikationen von Vorteil:
- Erste Kenntnisse in den Themen Künstliche Intelligenz, Machine Behavior oder situative Interaktionsanalyse im Kontext Sozialer Ungleichheit, oder die Bereitschaft und das Interesse, sich in diese Themen einzuarbeiten
- Erste Kenntnisse in Methoden der Computational Social Science, insbesondere Computer Vision, Simulationsverfahren oder Natural Language Processing
- Erste Erfahrungen mit experimentellen Designs
- Interesse an und Offenheit für qualitative Methoden und Mixed Methods
Ihr Gewinn:
- Packende Arbeit in einem von Offenheit und Respekt geprägten Umfeld
- Einbindung in international führende Forschung
- Flexible Arbeitszeitmodelle – auch von Zuhause aus.
- Konkrete Unterstützungsangebote, damit Sie Privates und Berufliches unter einen Hut bekommen.
- Individuelle, passgenaue Fort- und Weiterbildung
- Sport- und Gesundheitsangebote von A - Z für Ihre Work-Life-Balance.
- Zahlreiche Benefits des öffentlichen Dienstes wie z. B. eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL), eine Jahressonderzahlung und ein Arbeitsplatz, der kaum von wirtschaftlichen Schwankungen abhängig ist.
Die Universität Münster setzt sich für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Bewerbungen sind unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität willkommen. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist ein Anliegen.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Bei Fragen vorab kontaktieren Sie gerne Diana Nordhaus: soziologie@uni-muenster.de.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum
15.09.2025.
Bitte schicken Sie uns ein Anschreiben, Ihren Lebenslauf, Ihre Abschlusszeugnisse, sowie ein Projektexposé für Ideen zu Ihrer Promotion in den oben genannten Themengebieten (ca. 3 S.).
Die Bewerbung muss als eine einzelne PDF-Datei an das Institut für Soziologie der Universität Münster verschickt werden: soziologie@uni-muenster.de. Bitte beachten Sie, dass wir andere Dateiformate nicht berücksichtigen können.
Universität Münster
Institut für Soziologie
Lehrstuhl für Methoden der Sozialforschung
Prof. Dr. Nicolas Legewie
Scharnhorststr. 121
48161 Münster
Ausschreibungskennziffer bei Rückfragen:
2025_07_52