E.ON Digital Technology GmbH sucht einen kreativen und engagierten Visual Designer & Multimedia Specialist (f/m/d) zur Verstärkung des Digital Empowerment Teams in Berlin. In dieser Rolle gestalten Sie visuelle Elemente für Lernprodukte und Marketingmaterialien, um die digitale Kompetenz der E.ON-Mitarbeiter zu fördern. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Experten zusammen, um die User Experience zu verbessern und das Engagement der Mitarbeiter zu steigern. Werden Sie Teil eines Teams, das die Energiewende aktiv mitgestaltet und innovative Technologien zum Leben erweckt.
Leidenschaft für Technologie und den Wunsch, die Welt grüner zu machen?
Werde Teil unseres Teams als Visual Designer & Multimedia Specialist (f/m/d) bei E.ON Digital Technology und gestalte die Energiewende aktiv mit!
Wir treiben die digitale Transformation von E.ON in ganz Europa voran, indem wir neue Wege gehen, Ideen entwickeln und neue Technologien zum Leben erwecken. Nachhaltige Technologielösungen sind unser Beitrag für eine neue Energiewelt!
Dein Einfluss im Team
Werde Teil des Digital Empowerment Teams von E.ON Digital Technology. Wir fördern die digitalen Kompetenzen aller E.ON-Mitarbeiter.
Digital Empowerment bietet Lernerfahrungen an der Schnittstelle von Mensch und Technologie. Wir unterstützen Mitarbeiter dabei, den digitalen Wandel anzunehmen. Unsere strukturierten Upskilling-Produkte vermitteln das Mindset, die Fähigkeiten und die Werkzeuge, um E.ON in ein vollständig digitales Unternehmen zu verwandeln.
Als Visual Designer & Multimedia Specialist (f/m/d) spielst du eine Schlüsselrolle bei der Steigerung der Akzeptanz von Lernprodukten. Du bist verantwortlich für das visuelle Design von Lernprodukten und Marketingmaterialien, um sicherzustellen, dass E.ON-Mitarbeiter aktiv an digitalen Themen teilnehmen.
Deine Aufgaben
- Du gestaltest Visuals für Upskilling-Produkte zu Themen wie Data&AI, Automation und Personal Productivity, einschließlich Grafiken, Videos, PDFs, Logos, Thumbnails und mehr.
- Du erstellst Marketingmaterialien in Zusammenarbeit mit Communication & Engagement Experts für interne Kanäle (z.B. Social Intranet, digitale Bildschirme, Flyer/Poster) in verschiedenen Formaten (Text, Animationen/Visuals/Videos).
- Du arbeitest eng mit Experten aus Digital Empowerment in den Bereichen UI/UX, Communication & Engagement und Media zusammen, um die UI von Upskilling-Produkten auf der Lernplattform und anderen Kanälen zu verbessern und die Nutzung durch Mitarbeiter zu fördern.
- Du stellst ein einheitliches "Digital Empowerment Branding" sicher und bist Experte für E.ON Branding Richtlinien.
- Du optimierst kontinuierlich die Erstellung, Skalierbarkeit und Wiederverwendung von Designs auf Basis von Daten und messbaren Auswirkungen.
Dein Profil
- Master-Abschluss in Digital Media, Interaction Design, Human-Computer Interaction, Arts oder einem verwandten Bereich
- Mehrjährige Erfahrung im visuellen und multimedialen Design in einem internationalen Umfeld, idealerweise mit Erfahrung mit internen Mitarbeitern als Zielgruppe
- Fundierte Erfahrung in Visual Design (Bilder, Illustrationen, KI-basierte Visuals, Motion Graphics) mit Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator) und Grafikdesign-Kenntnisse (Typografie, Layout, Farbtheorie)
- Kenntnisse in Videobearbeitung (After Effects, Premiere Pro) und Erstellung von Multimedia-Inhalten, einschließlich Prototyping- und Animationstools. Erfahrung mit Camtasia, Articulate und Synthesia ist ein Plus
- Erfahrung mit (UI) Design Tools wie Figma, Sketch, Adobe XD zur Erstellung von Mockups und Prototypen.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Leidenschaft für Lernen, Menschen, Technologie und die Energiewende
- Kenntnisse in agilen Methoden und Frameworks (z.B. Scrum, Kanban) und Erfahrung in einer produktzentrierten Organisation sind ein Plus
- Eine "Can-do"-Mentalität, um Aufgaben bewusst, zuverlässig und end-to-end zu erledigen, mit einem hohen Maß an persönlichem Engagement und der Fähigkeit, effektiv im Team zu arbeiten und Zusagen selbstständig einzuhalten.
Unsere Benefits
- Genieße Flexibilität: Du kannst Büro und Homeoffice flexibel kombinieren. Workation innerhalb Europas ist bis zu 20 Tage im Jahr möglich.
- Entwickle dich weiter: Wir wachsen und wir möchten, dass du mit uns wächst. Learning on the Job, Austausch mit anderen oder individuelle Trainings – unsere Lernkultur ermöglicht es dir, deine persönliche und berufliche Entwicklung voranzutreiben.
- Vernetze dich: Nutze die Möglichkeit, dich in unseren Digital Empowerment Communities für Zusammenarbeit, Lernen und Netzwerkaufbau zu engagieren.
- Tanke neue Energie: Du hast 30 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr plus Weihnachten und Silvester frei. Du brauchst noch mehr Erholung? Du kannst Teile deines Gehalts gegen mehr bezahlten Urlaub eintauschen oder ein Sabbatical nehmen.
- Optimiere deine Mobilität: Von Auto- und Fahrradleasingangeboten bis hin zum subventionierten Deutschland-Ticket – dein Weg ist unser Weg.
- Denke voraus: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und einem umfassenden Versicherungspaket sorgen wir für deine Zukunft.
- Und das ist noch lange nicht alles... Wir freuen uns darauf, mit dir über weitere Vorteile während des Einstellungsprozesses zu sprechen.
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Für weitere Informationen wende dich bitte an das Talent Acquisition Team, EDT_Talent_Acquisition@eon.com.
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Was du wissen musst:
Job Req ID: 236789
Vertragsart: Festanstellung
Arbeitszeit: Teil- oder Vollzeit
Unternehmen: E.ON Digital Technology GmbH
Standort: Essen, Berlin, München
Funktionsbereich: IT/Digital
Inclusion
Es ist uns wichtig, dass Menschen mit Behinderungen Zugang zu einem fairen Bewerbungsprozess haben, der ihnen die Möglichkeit gibt, sich zu beweisen. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung von Anfang an in den Prozess einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, wenn du während des Bewerbungsprozesses technische oder organisatorische Anpassungen benötigst. Wir werden uns bemühen, die erforderlichen Hilfsmittel zur Verfügung zu stellen.
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