Stichworte
Zusammenfassung
Die Universität Rostock sucht eine/n Koordinator/in für ein Verbundprojekt im Bereich der Elektrotechnik. Die Stelle ist im Sonderforschungsbereich ELAINE angesiedelt und bis Ende 2025 befristet. Zu den Aufgaben gehören die wissenschaftliche und administrative Koordination des Projekts, die Budgetverwaltung, die Erstellung von Berichten und die Öffentlichkeitsarbeit. Gesucht wird eine Person mit abgeschlossenem Hochschulstudium, Erfahrung im Projektmanagement und exzellenten Kommunikationsfähigkeiten. Die Universität bietet flexible Arbeitszeiten, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Angebote zur Gesundheitsförderung.
Benefits und Qualifikationen
- Projektmanagement
- Wissenschaftliches Arbeiten
- Kommunikationsfähigkeit
Stellenausschreibung
Koordinator/in Verbundprojekt (m/w/d)
Die Universität Rostock bietet Ihnen eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einer traditionsreichen, innovativen und familienfreundlichen Umgebung. Werden Sie Teil unserer lebendigen Universitätsstadt am Meer!
An der Fakultät für Informatik und Elektrotechnik, Institut für Allgemeine Elektrotechnik, Lehrstuhl für Theoretische Elektrotechnik suchen wir, vorbehaltlich der Mittelzuweisung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis 31.12.2025 im Sonderforschungsbereich (SFB) 1270/2 ELAINE, eine/n engagierte/n
Koordinator/in Verbundprojekt (m/w/d)
EG 13 TV-L, Vollzeitbeschäftigung, 40 Stunden/Woche, befristet, Projektstelle
Ihre Aufgaben
- Aktive Forschung im Bereich der elektrischen Stimulation von Zellen bzw. Gewebe gemäß den Forschungsthemen des interdisziplinären Sonderforschungsbereiches (SFB) 1270/2 ELAINE.
- Verfassen von Publikationen und Forschungsberichten sowie Erstellung und Durchführung von Präsentationen.
- Administrative und wissenschaftliche Koordination des SFB 1270/2 „Elektrisch Aktive Implantate – ELAINE“ in enger Abstimmung mit der Sprecherin, dem Vorstand und den Teilprojektleitenden.
- Strategische und konzeptionelle Gesamtverantwortung für die Verbundprojektmittel, einschließlich Budgetüberwachung, Verwaltung aller Projektmittel, Klärung von Finanzierungsfragen und Erstellung von Verwendungsnachweisen.
- Koordination und Zusammenführung wissenschaftlicher Berichte für (Folge-)Anträge bei der DFG.
- Beratung und Unterstützung des SFB-Vorstands in wissenschaftsorganisatorischen Fragen.
- Gesamtverantwortung für die Öffentlichkeitsarbeit, inklusive Konzeption, Planung und Umsetzung von Maßnahmen (Webseitenpflege, Erstellung von Flyern und Broschüren, Organisation von Veranstaltungen).
- Konzeption, Planung und Organisation von Konferenzen und Meetings des SFB.
- Zentrale Schnittstellenkommunikation zwischen beteiligten Universitäten, Forschungseinrichtungen, Wissenschaftlern/-innen und Verwaltungen.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbarer Abschluss) in einem natur- oder ingenieurwissenschaftlichen Fachgebiet.
- Promotion in einem der genannten Fachgebiete (wünschenswert).
- Berufserfahrung im Projekt- oder Wissenschaftsmanagement, Scientific Writing und/oder Drittmitteleinwerbung/-verwaltung.
- Praktische Erfahrungen im Hochschulbereich (wünschenswert).
- Exzellente organisatorische Fähigkeiten, Eigeninitiative und selbstständiger Arbeitsstil.
- Hervorragende Ausdrucksfähigkeit in deutscher und englischer Sprache in Wort und Schrift.
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten.
- Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen.
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität.
Wir bieten Ihnen
- Ein Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) beim Arbeitgeber Land Mecklenburg-Vorpommern, vertreten durch die Universität Rostock.
- Eine Vergütung mit Entgeltgruppe 13 bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
- Eine individuelle Zuordnung der tariflichen Erfahrungsstufe unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung.
- 30 Tage Jahresurlaub und Jahressonderzahlung; zusätzliche Altersvorsorge (VBL).
- Flexible Arbeitszeitgestaltung.
- Vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung und zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. Sprachkurse, IT-Kurse, Seminare zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Teilnahmemöglichkeit am vielfältigen Angebot des Hochschulsports.
Wir als Arbeitgeber legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten oder gleichgestellten Menschen. Wir streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und begrüßen Bewerbungen von Menschen anderer Nationalitäten oder mit Migrationshintergrund.
Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet.
Die Befristung des Arbeitsverhältnisses richtet sich nach § 2 (2) WissZeitVG.
Auf Wunsch kann der Personalrat zum Auswahlverfahren hinzugezogen werden.