Coca-Cola Europacific Partners sucht am Standort Bad Neuenahr engagierte Verstärkung für die Getränkeproduktion. In dieser Position übernehmen Sie die eigenverantwortliche Bedienung und Reinigung moderner Abfüllanlagen sowie die Überwachung reibungsloser Produktionsabläufe. Der Abfüllgigant bietet Ihnen strukturierte Schichtmodelle, ein attraktives Vergütungspaket inklusive Sonderzahlungen und kostenfreie Erfrischungsgetränke. Bringen Sie Ihre Motivation sowie technisches Verständnis ein und gestalten Sie die Zukunft bekannter Marken aktiv mit.
Was wir dir bieten
Planungssicherheit: Verlässliche Schichtpläne und feste Arbeitszeiten ermöglichen dir eine optimale private Vorbereitung. Individuelle Wünsche berücksichtigen wir nach Möglichkeit gerne.
Wertschätzung: Neben einer fairen Entlohnung profitierst du von Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer betrieblichen Altersvorsorge. Nach 30 absolvierten Nachtschichten erhältst du einen zusätzlichen Erholungstag. Für deine Umziehzeit wählst du jährlich zwischen 750 EUR Auszahlung oder vier Freizeittagen plus 150 EUR.
Kostenfreie Erfrischung: Am Arbeitsplatz, unterwegs oder zu Hause steht dir ein freies Kontingent unserer Getränkemarken zur Verfügung.
Dein Profil
Deine Motivation und deine Persönlichkeit stehen bei uns im Mittelpunkt. Vielfältige Werdegänge sind ausdrücklich willkommen.
- Abgeschlossene handwerklich-technische Ausbildung oder erste praktische Erfahrung in einer vergleichbaren Position
- Sorgfältiger und verantwortungsvoller Umgang mit Maschinen und Gütern
- Selbstständige, präzise und gewissenhafte Arbeitsweise
- Hohes Bewusstsein für Arbeitssicherheit
Deine Aufgaben
- Professionelle Bedienung von Maschinen, Anlagen und Aggregaten
- Fortlaufende Überwachung der Produktionsprozesse zur Gewährleistung von Sicherheit und Funktionalität
- Fachgerechte Reinigung sowie Desinfektion der Produktionsanlagen
- Erkennung, Behebung und lückenlose Dokumentation von Störungen
Rahmenbedingungen und Kultur
Die Besetzung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt und erfordert die Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit. Wir leben Chancengleichheit, Inklusion sowie eine strikte Zero-Tolerance-Policy gegenüber Diskriminierung.