📄 Karriere-Einstieg als Werkstudent (m/w/d) Recruiting bei Mitteldeutsche Verlags- und Druckhaus GmbH in Magdeburg – Gestalte unser Team aktiv mit!

Stichworte

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• Bewerbermanagement
• SocialMedia
• Karrierestart
• Medienbranche
• Flexibilität

Zusammenfassung

Die Mitteldeutsche Verlags- und Druckhaus GmbH bietet eine attraktive Einstiegsmöglichkeit für Studierende, die ihre theoretischen Kenntnisse im Personalwesen praktisch anwenden möchten. Als Werkstudent im Recruiting in Magdeburg übernehmen Sie eine aktive Rolle im gesamten Auswahlprozess und unterstützen das HR-Team bei der Identifikation neuer Talente. Die Position zeichnet sich durch ein hohes Maß an Eigenverantwortung und die Mitarbeit an zukunftsorientierten HR-Projekten aus. Dank flexibler Arbeitszeiten lässt sich die Tätigkeit optimal mit den Anforderungen Ihres Studiums vereinbaren. Werden Sie Teil eines dynamischen Medienhauses und legen Sie den Grundstein für Ihre Karriere im Personalmanagement.

Benefits und Qualifikationen

• Flexible Arbeitszeiten
• Strukturierte Einarbeitung
• Social Media Skills
• HR-Projektmitarbeit
• Einblicke in HR-Prozesse

Stellenausschreibung

Du suchst nach einer Werkstudententätigkeit mit echtem Mehrwert und möchtest die Welt des Recruitings hautnah erleben? Die Mediengruppe Mitteldeutschland bietet dir die Chance, Verantwortung zu übernehmen und die Personalarbeit aktiv mitzugestalten. In einem motivierten HR-Team sammelst du wertvolle Praxiserfahrung und legst den Grundstein für deine berufliche Zukunft.

Deine Aufgaben im Team

• Begleitung des gesamten Recruiting-Zyklus von der Stellenausschreibung bis zum erfolgreichen Onboarding neuer Kollegen.
• Sichtung eingehender Bewerbungsunterlagen und Durchführung einer qualifizierten Vorauswahl passender Kandidaten.
• Proaktive Kommunikation mit Bewerbern sowie die professionelle Koordination von Vorstellungsgesprächen.
• Pflege des Bewerbermanagementsystems und Unterstützung bei spannenden, zukunftsorientierten HR-Projekten.

Dein Profil für den Erfolg

• Laufendes Studium in den Fachrichtungen Wirtschaft, Psychologie, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang.
• Erste Berührungspunkte mit HR-Themen oder Recruiting sind ein Plus, aber kein Muss für deinen Start.
• Eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsstärke.
• Grundlegende Kenntnisse im Bereich Social Media zur modernen Kandidatenansprache.

Deine Benefits bei uns

• Maximale Flexibilität durch Arbeitszeiten, die sich perfekt an deinen Vorlesungsplan anpassen lassen.
• Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit tiefen Einblicken in moderne Personalprozesse einer großen Mediengruppe.
• Gezielte fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und eine strukturierte Einarbeitungsphase.
• Ein kollegiales Umfeld, das dich bei deinen täglichen Herausforderungen unterstützt.

Wir setzen auf Vielfalt und Chancengleichheit. Unabhängig von Hintergrund oder persönlichen Merkmalen freuen wir uns auf individuelle Talente, die unser Team bereichern und gemeinsam mit uns wachsen möchten.