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Aktive und eigenverantwortliche Arbeit an der EtoE Digitalisierung und Übernahme wichtiger Aufgaben in unseren „HR-IT-Projekten HR Informationssystem“
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Weiterentwicklung und EtoE Anbindung unserer HR IT-Systeme/Komponenten wie People Doc,Anywhere365, Chatbot, KI etc.
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Analysieren von ESB-Interfaceanforderungen bzw. Problemstellungen zwischen definierten IT-Systemen zum Austausch von Daten
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Ausarbeiten von komplexen ESB-spezifischen Fachkonzepten zur Lösung und Umsetzung der bestehenden Anforderungen
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Planung der Integrationsaufgaben entsprechend den beim ESB üblichen Integrationsmethoden, mit anschließender Steuerung der Umsetzung inklusive Koordination der internen und externen Projektmitarbeitenden
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Eigenverantwortliche Entwicklung von Integrationslösungen innerhalb eines systemspezifischen Verantwortungsbereiches durch Einsatz von bestehenden und neuen Lösungsmustern
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Eigenständiges Erstellen der Dokumentation zu den Integrationslösungen
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Begleiten der GO-Live-Phase für die ESB spezifischen Integrationen und bei Bedarf Koordinierung der Fehlerbehebung bzw. eigenständige Fehlerbehebung
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Anleitungen und Vorgaben erstellen, die zur Steuerung von externen DevOps-Engineers dienen
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Analysieren von komplexen Fehlern / Störungen inkl. Debugging und Behebung von Fehlern durchführen
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Mitarbeit bei der Erstellung und Festlegung von Monitoring-Werten (z.B. Performance-KPIs) Anleitungen für die aktuellen Monitorringkonzepte erstellen und daraus abgeleitet Vorgaben für die Steuerung externer Support-Dienstleister erarbeiten
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ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Informatik oder ein vergleichbares Studium
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Etwa 3-5-jährige Berufserfahrung nach dem Studium im Bereich Anwendungsentwicklung, in der Security Operations oder im Bereich der Echtzeitverarbeitung von Logdaten
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Hervorragende funktionale Fachkenntnisse der betreuten Applikation / System
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Grundlegende Kenntnisse in den Programmiersprachen der C-Familie und PowerFX
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Grundlegende Kenntnisse der Microsoft Azure-Plattform
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Fundiertes Wissen in GIT und Cloud-Computing
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Fähigkeit bekannte Lösungsmuster zu kombinieren oder ggf. auch weiterzuentwickeln
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sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für den täglichen Austausch und die Teamfähigkeit sich in einem multikulturellen Team einzubringen
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Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise