Stichworte
Zusammenfassung
Die Robert Bosch Krankenhaus GmbH in Stuttgart sucht einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Debitorenbuchhaltung. Die Position umfasst Forderungsmanagement, Kontenabstimmung und die Betreuung von Anfragen von Krankenversicherungen, Patienten und internen Abteilungen. Der ideale Kandidat verfügt über eine kaufmännische Ausbildung, erste Erfahrung im Rechnungswesen und gute Kenntnisse in MS-Office und idealerweise SAP. Das Krankenhaus bietet ein vielseitiges Aufgabengebiet, ein engagiertes Team und attraktive Benefits wie Altersvorsorge und Jobticket.
Benefits und Qualifikationen
- Altersvorsorge
- Jobticket
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Stellenausschreibung
Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK), eine renommierte Einrichtung des Bosch Health Campus in Stuttgart, sucht Verstärkung für sein Team! Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten versorgt das RBK jährlich bis zu 40.000 Patienten stationär. Werden Sie Teil eines Teams von über 3.000 Mitarbeitenden in 20 Fachabteilungen und mehr als 15 Medizinischen Zentren. Der Bosch Health Campus bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben
- Effektives Forderungsmanagement inklusive Mahnwesen
- Sorgfältige Pflege, Abstimmung und Überwachung der Debitorenkonten
- Kompetenter Ansprechpartner für Krankenversicherungen, Patienten und interne Fachabteilungen
- Aktive Mitarbeit bei spannenden Projekten
Ihr Profil - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter oder vergleichbarer Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im Rechnungswesen
- Routinierter Umgang mit MS-Office und idealerweise SAP-Kenntnisse
- Fundiertes Verständnis für Geschäftsprozesse und -abläufe
- Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Wir bieten Ihnen - Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum
- Zusammenarbeit in einem motivierten Team, geprägt von Wertschätzung und Unterstützung
- Eine attraktive Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
- Umfangreiche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und vielfältige Fitnessangebote
- Attraktives JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Unternehmen
- Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder in einer nahegelegenen Kindertagesstätte
Kontakt Frau Janine Hylla
Leitung Finanz- und Rechnungswesen
E-Mail: Janine.Hyll... [Vollständig anzeigen]
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Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
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