📚 Pädagoge/in für Ernährung & Service – Starte jetzt deine Karriere

Die Arbeit-Leben-Zukunft GmbH ist ein etablierter Partner in den regionalen Netzwerken der beruflichen Bildung. Wir engagieren uns in regionalen Arbeitskreisen (u.a. AK Förderschulen, Werkerkreis) und relevanten Gremien vor Ort. Als Teil der Diakonie Mark-Ruhr gGmbH profitieren wir von deren Strukturen und Angeboten, wie z.B. der Zuwanderungs- und Schuldnerberatung, und sind in das Netzwerk der Evangelischen Jugendhilfe eingebunden.

Zur Verstärkung unseres Teams in Hagen suchen wir ab sofort eine/n

Ökotrophologen/in / Hauswirtschaftsmeister/in als Lehrkraft
in einer vergleichbaren Einrichtung nach § 51 SGB IX
in Vollzeit mit 39 Wochenstunden (zunächst befristet bis zum 30.10.2025).

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ökotrophologie
• Qualifikation als Meister/in der Hauswirtschaft
• Kenntnisse in der rehaspezifischen Ausbildung
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft für die individuellen Förderziele der Auszubildenden
• Hohes Maß an Selbständigkeit und Belastbarkeit
• Gute Kommunikationsfähigkeit und Kooperationsbereitschaft mit Netzwerkpartnern
• Geduld- und Einfühlungsvermögen
• Sicherer Umgang mit Dokumentation
• Gute Planungsfähigkeit, Organisationsvermögen und Flexibilität
• EDV-Anwenderkompetenz

Die Maßnahme nach § 51 SGB IX wird im Auftrag der Bundesagentur für Arbeit durchgeführt.

Wir bieten Jugendlichen und jungen Erwachsenen die Chance, ihre Perspektiven auf dem Ausbildungs- und Arbeitsmarkt durch eine qualifizierte Ausbildung zum Fachpraktiker Hauswirtschaft (w/m) oder Fachpraktiker (w/m) für personenbezogene Serviceleistungen zu verbessern.

Ihre Aufgaben

• Fachtheoretische Wissensvermittlung gemäß Rahmenlehrplan
• Intensive Vorbereitung auf Zwischen- und Abschlussprüfungen
• Zielgruppengerechte Umsetzung der Lerninhalte
• Ressourcenorientierte Förderung der Jugendlichen und jungen Erwachsenen
• Vernetzende Zusammenarbeit mit Ausbildern und sozialpädagogischen Fachkräften
• Vernetzende Zusammenarbeit mit den Lehrkräften der Berufskollegs
• Teilnahme an Schulsprechtagen
• Fachgerechte Unterrichtsgestaltung
• Dokumentation
• Regelmäßige Teamsitzungen