Zusammenfassung

Die Kliniken der Stadt Köln suchen eine*n Volljurist*in zur Verstärkung der Rechtsabteilung. In dieser Rolle beraten Sie Mitarbeitende in rechtlichen Fragen, erstellen Schriftsätze, prüfen Verträge und schulen Mitarbeitende. Die Position ist unbefristet in Teilzeit (25 Stunden/Woche) zu besetzen, mit möglicher Erhöhung des Arbeitszeitvolumens nach zwei Jahren. Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem zukunftsorientierten Gesundheitscampus. Werden Sie Teil eines vielfältigen Teams und gestalten Sie die medizinische Versorgung in Köln mit.

Stellenausschreibung

BESTE MEDIZIN FÜR ALLE - DER MENSCH IM ZENTRUM UNSERES HANDELNS
Köln ist vielfältig, Köln ist bunt – und wir sind stolz darauf, die Menschen in der schönsten Stadt am Rhein als einer der größten Gesundheitsversorger der Region zu versorgen. Dabei bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz, Tarifverträge, zahlreiche Fort- und Weiterbildungen sowie attraktive Zulagen.

Sie blicken nach vorne? Wir auch! In den kommenden Jahren entwickeln wir uns zu einem Gesundheitscampus der hochqualifizierten Spezialmedizin in Köln-Merheim: mit modernster Ausstattung und fortschrittlichster Patient*innenversorgung.

Starten Sie jetzt mit uns in Ihre berufliche Zukunft und werden Sie Teil der Kliniken der Stadt Köln!

Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir:

Rechtsabteilung

STELLENPROFIL

Die Position ist in Teilzeit mit 25 Stunden/Woche unbefristet zu besetzen. Optional besteht die Möglichkeit, das Arbeitszeitvolumen nach zwei Jahren zu erhöhen.

Ihre Verantwortlichkeiten:

Beratung der Mitarbeitenden aus allen Bereichen (Ärzteschaft, Pflege, Verwaltungsfachabteilungen) in allgemeinen und speziellen Rechtsfragen.
Eigenständige Erstellung von gerichtlichen und außergerichtlichen Schriftsätzen, Vertretung der Kliniken in Rechtsstreitigkeiten und Ansprechpartner*in für rechtliche Angelegenheiten, auch für externe Stellen wie Rechtsanwälte, Gerichte, Staatsanwaltschaften und Behörden.
Erstellung und Prüfung von Verträgen, insbesondere Kooperationsverträge mit externen Krankenhäusern und niedergelassenen Vertragsärzten, Miet- und Pachtverträge, Verträge mit externen Fort- und Weiterbildungseinrichtungen sowie Durchführung von Vertragsverhandlungen.
Ausarbeitung von rechtlichen Stellungnahmen und Gutachten zu aktuellen Rechtsfragen.
Erschließung von allgemeinem und krankenhausspezifischem Fachwissen, Beobachtung rechtlicher Neuerungen und Prüfung ihrer Relevanz und Umsetzung für die Kliniken.
Schulung von Mitarbeitenden in Seminaren und Auszubildenden im Rahmen ihrer Ausbildung in unserem Ausbildungszentrum zu verschiedenen rechtlichen Themen.

Ihr Profil:

Zwei erfolgreich abgeschlossene juristische Staatsexamen.
Zulassung als Syndikusrechtsanwältin / Syndikusrechtsanwalt ist möglich.
Kenntnisse im Medizinrecht, idealerweise im Krankenhausrecht.
Interesse an vielfältigen juristischen Fragestellungen.
Hohe Bereitschaft zur Einarbeitung in neue juristische Themen.
Hohes Engagement und Leistungsbereitschaft.
Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
Offene und freundliche Persönlichkeit.
Teamfähigkeit und kooperative Einstellung.
Engagement, Motivation und Flexibilität.
Ausgeprägte zwischenmenschliche Kompetenzen.

UNSER ANGEBOT

Vergütung gemäß Entgeltgruppe 13 TVöD/VKA zuzüglich tarifgebundener Sonderzahlungen.
Betriebliche Altersvorsorge durch die arbeitgeberfinanzierte Zusatzversicherung (ZVK).
30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage (Betriebsausflug, Heiligabend und Silvester).
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zur mobilen Arbeit nach Absprache mit der Führungskraft.
Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten je nach Berufsgruppe und Position (Entwicklungsgespräche, Führungs- und Kommunikationstraining, Gesundheitsförderung usw.).
Jobrad und CarSharing mit Cambio.
Corporate Benefits, Vergünstigungen in zahlreichen Geschäften und Online-Shops.
Betriebs-KiTa-Plätze bzw. Belegplätze (je nach Verfügbarkeit).

Erfahren Sie mehr über unsere attraktiven Leistungen auf unserer Homepage.

KONTAKT

Haben Sie Fragen? Unsere Rechtsabteilung steht Ihnen gerne zur Verfügung. Bitte wenden Sie sich an Frau Andrea Reiche, Leiterin der Rechtsabteilung, unter der Telefonnummer 0221 8907-2819 oder per E-Mail an ReicheA@kliniken-koeln.de.

Unser Recruiting-Team beantwortet gerne Ihre Fragen zur Bewerbung. Sie erreichen uns per E-Mail unter recruiting@kliniken-koeln.de.

Die Kliniken der Stadt Köln fördern Vielfalt. Um die aktuellen und zukünftigen Herausforderungen erfolgreich zu meistern, suchen wir die besten Talente – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Alter, Religion, Einschränkungen oder sexueller Identität.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Bewerber*innen sind willkommen und erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug.

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