1 Vergütung in Anlehnung an den TVÖD
2 Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersersorgung innerhalb einer Pensionskasse
3 Modernes Arbeitsumfeld zusammen mit einem sehr angenehmen und kollegialen Arbeitsklima
4 Elektronische Dienstplangestaltung und Zeiterfassung
5 Qualifizierte Einarbeitung (bereichsbezogene Einarbeitungskonzepte)
6 Attraktive Mitarbeitervorteile wie Corporate Benefits, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Speisenrabatt, kostenlose Nutzung unserer Medizinischen Trainingstherapie (MTT)
7 Hospitationstage, die Ihnen die Möglichkeit geben, einen Einblick in die Abteilung und Arbeitsabläufe zu bekommen