- Aktenablage, Archivierung
- Dateneingabe, -verarbeitung und -aktualisierung
- Unterstützungsleistungen in den Teams
- abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung als Industriekauffrau/Industriekaufmann (m/w/d) oder Bankkauffrau/Bankkaufmann (m/w/d) oder Groß- und Außenhandelskauffrau/Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) oder Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder Notarfachangestellten (m/w/d) oder Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) oder Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d)
- sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen
- zielstrebige und sichere Arbeitsweise
- gute Kommunikationsfähigkeit
- Flexibilität und Teamfähigkeit
Es handelt sich zum einen um ein für ein Jahr befristetes Beschäftigungsverhältnis und zum anderen um ein Beschäftigungsverhältnis, welches auf den Zeitraum der Erkrankung einer mitarbeitenden Person befristet ist. Beide Beschäftigungsverhältnisse richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit Entgelt aus der Entgeltgruppe 5 TVöD. Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 % der Vollbeschäftigung. Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist möglich, wobei eine Ganztagspräsenz gewährleistet sein muss. Es besteht die Möglichkeit, die Arbeit zumindest in Teilen im Rahmen eines mobilen Arbeitsplatzes zu erledigen.
- Familienfreundlichkeit z.B. durch flexible Arbeitszeiten, Krippenbelegplätze, eine eigene Ferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden, Unterstützung bei der Vermittlung von Kurzzeitpflegeplätzen
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- gezielte Fortbildungsangebote
- aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Verwaltung
- kollegiale Atmosphäre und ein dynamisches, motiviertes Team
Die Stadtverwaltung Trier ist als familienfreundliche Institution zertifiziert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. In Umsetzung des Migrationskonzeptes der Stadt Trier begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund.
Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Lier zur Verfügung, Tel. 0651/718-2118.
Sollten Sie Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet haben, versenden Sie bitte die Online Bewerbung bis zum 20. Oktober 2024.