🌊 Komm zu Deutsche Rentenversicherung Bund als Sozialarbeiter*in (m/w/div) in Borkum – Jetzt bewerben

Tätigkeitsbereich

Die Klinik Borkum Riff liegt am Rande der Dünen der Nordseeinsel Borkum und verfügt über 3 Indikationen (Dermatologie, Pneumologie und Psychosomatik) mit insgesamt 196 Betten. Borkum ist mit rd. 30,7 km² die bei weitem größte Ostfriesische Insel und liegt im Nationalpark Niedersächsisches Wattenmeer.

Ihre Aufgaben

• Beraten der Patient*innen im Zusammenwirken mit den zuständigen Stellen
• Verhandeln mit Sozialämtern, Rentenversicherungsträgern, sozialen und kirchlichen Einrichtungen

Ihr Profil

Sie verfügen über einen an einer Hochschule (oder Fachhochschule) abgeschlossenen Bachelor oder vergleichbaren Abschluss (Diplom FH) im Studiengang Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung

Wir bieten Ihnen

• ein gem. § 14 Abs. 1 Nr. 3 Teilzeit- u. Befristungsgesetz (TzBfG) befristetes Beschäftigungsverhältnis
• einen attraktiven und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem interessanten Arbeitsfeld
• eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag Deutsche Rentenversicherung Bund (TV DRV-Bund) und alle Vorteile eines großen innovativen Arbeitgebers
• eine Unterkunft (Appartement) auf dem Klinikgelände
• Verpflegungsmöglichkeit
• Übernahme der Umzugskosten nach dem Bundesumzugskostengesetz
• Möglichkeit der Ausübung von Nebentätigkeiten
• Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team in einem modernen Rehabilitationszentrum mit umfangreicher qualitativer medizinischer Ausstattung zur Diagnostik und Therapie

Darüber hinaus bietet Ihnen Borkum als Insel im Hochseeklima eine intakte Natur mit einem hohen Freizeitwert sowie vielfältige Sport-, besonders Wassersportmöglichkeiten.

Weitere Informationen

Eine Nichtvollbeschäftigung ist grundsätzlich unter bestimmten Voraussetzungen nach Maßgabe dienstlicher Erfordernisse möglich.

Wir möchten darauf hinweisen, dass in unseren Reha-Zentren aufgrund der einrichtungsbezogenen Impfpflicht für Beschäftigte im Gesundheits- und Sozialwesen die Masernschutzimpfung verpflichtend und vor einer Einstellung nachzuweisen ist.