✈️ Fraport AG sucht: Engagiertes Pflichtpraktikum im Bereich HR und Personalentwicklung in Frankfurt

Werde Teil unseres Teams ab Oktober 2026 als

Pflichtpraktikant im HR / mit Schwerpunkt Personalentwicklung

Deine Aufgaben:

• Aktive Unterstützung bei der Konzeption und Implementierung von konzernweiten Personalentwicklungsinstrumenten und -programmen
• Mitarbeit an der Optimierung bestehender Entwicklungsprogramme (Performance Management, High Potential und Succession)
• Unterstützung im operativen Tagesgeschäft der Personalentwicklung
• Durchführung von Internetrecherchen und Analyse von aktuellen Trends und Best Practices im Bereich Personalentwicklung
• Professionelle Vor- und Nachbereitung sowie Begleitung von Veranstaltungen, wie Workshops oder Meetings
• Erstellung, Bearbeitung und Auswertung von zielgruppenorientierten Präsentationen, Protokollen und Statistiken (PowerPoint & Excel)
• Mitarbeit im Themenfeld Auswahl und Mentoringprogrammen

Dein Profil:

• Studium der Psychologie mit Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie oder Studium der Wirtschaftswissenschaften (z.B. Betriebswirtschaftslehre) mit Fokus auf Personal/Personalentwicklung, idealerweise im Masterstudium oder in einem fortgeschrittenen Bachelorstudium
• Oder erste wertvolle Berufserfahrungen durch Ausbildungen / Praktika im Bereich Personalentwicklung
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsstärke
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse und Erfahrungen mit SAP SuccessFactors von Vorteil
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative
• Selbstständige Arbeitsweise und ein sicheres Auftreten
• Analytische Fähigkeiten
• Gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift