Das Universitätsklinikum Bonn (UKB) sucht zum 01.08.2024 eine/n engagierte/n Tierpfleger/in (m/w/d) für eine dreijährige Ausbildung in der immunologischen Einheit der Experimentellen Therapie (iFET). Die iFET ist eine zentrale Einrichtung, die sich auf die Haltungsbedingungen für Mäuse in der immunologischen Grundlagenforschung spezialisiert hat. Die Stelle bietet eine umfassende Ausbildung in Zucht, Haltung und Pflege von Versuchstieren unter hohen hygienischen Standards. Das UKB bietet eine tarifliche Vergütung nach TV-L, flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen. Werde Teil eines zukunftssicheren Arbeitgebers und gestalte die Forschung von morgen mit!
Im UKB werden jährlich rund 500.000 Patient*innen versorgt, mit etwa 9.000 Mitarbeiter*innen und einer Bilanzsumme von 1,6 Mrd. Euro. Neben über 3.300 Studierenden der Medizin und Zahnmedizin werden jährlich 585 weitere Personen in diversen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB belegt im Wissenschafts-Ranking und der Focus-Klinikliste Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index in Deutschland auf.
Ausbildung
Vollzeit, Teilzeit
Tierpfleger*in (m/w/d) in Forschung und Lehre – immunologischen Einheit der Experimentellen Therapie (iFET)
ST-7053
In der immunologischen Einheit der Experimentellen Therapie (iFET) des Universitätsklinikums Bonn ist zum 01.08.2024 eine dreijährige Ausbildungsstelle zu besetzen:
Tierpfleger*in (m/w/d) in Forschung und Lehre
Die immunologische Einheit für Experimentelle Therapie (iFET) an der Universitätsklinik Bonn ist eine zentrale Einrichtung, spezialisiert auf optimale Haltungsbedingungen für Mäuse in der immunologischen Grundlagenforschung. Durch umfassende Dienstleistungen (labornahe Zuchthaltung, Betreuung während Tierversuchsvorhaben, keimfreie Maushaltung) gewährleistet das iFET hohe Standards in Tierhaltung und -pflege, entscheidend für die Qualität und Reproduzierbarkeit wissenschaftlicher Ergebnisse.
Ihre Aufgaben
- Zucht und Haltung von Mauslinien, IVC-Systemen, Zucht transgener Mauslinien
- Allgemeine Tierpflegertätigkeiten: Umsetzen, Füttern, Tränken und Absetzen von Jungtieren
- Verwaltung des Versuchskontingents mittels Tierdatenbanksystem PYRAT
- Betreuung der keimfreien Maushaltung
Ihr Profil
- Guter Hauptschulabschluss
- Interesse an naturwissenschaftlichen Fächern
- Großes Interesse am Arbeiten mit Mäusen unter hygienischen und sterilen Bedingungen (Schutzkleidung)
- Keine Nagerallergie
- Hohe Lernbereitschaft, Kontakt- und Teamfähigkeit
- Kundenorientierte Grundeinstellung
Wir bieten
ZUKUNFTSSICHERER ARBEITGEBER
ZUKUNFTSSICHERER ARBEITGEBER
Am UKB arbeiten Sie an einem Krankenhaus der Zukunft. Mit einer Jahresbilanz von 1,6 Mrd. im Jahre 2023, einem Jahresüberschuss von über 21 Millionen Euro und dem dritthöchsten Case Mix Index in Deutschland ist das UKB glänzend für die Zukunft aufgestellt.
BEZAHLUNG NACH TV-L
BEZAHLUNG NACH TV-L
Tarifliche und leistungsgerechte Vergütung nach TV-L / TV-Ä an Universitätskliniken (inkl. Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlungen).
PRÄMIEN & SONDERZAHLUNGEN
PRÄMIEN & SONDERZAHLUNGEN
Nach TV-L wird eine Jahressonderzahlung ausgezahlt, und es gibt weitere Zusatzentlohungen, wie unter anderem das Prämiensystem für die Übernahme von Zusatzaufgaben im Team, für ausgewählte Zusatzqualifikationen, Fachweiterbildungen und bei Festanstellung im Pflege-Pool. Außerdem gibt es die Einspringprämie für kurzfristige Einsätze innerhalb < 96 Stunden aus dem Dienst-Frei.
VORTEILE DES TV-E
VORTEILE DES TV-E
Zusätzliche Leistung zur Entlastung in den TV-E berechtigten Bereichen (Entlastungstage).
FLEXIBLE ARBEITSZEITEN
FLEXIBLE ARBEITSZEITEN
Individuelle Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit (bei Bürojobs), Home Office.
START MIT SYSTEM
START MIT SYSTEM
Strukturiertes Onboarding, fachspezifische und strukturierte Einarbeitung in einem fachkundigen Team, viele Praxisanleiter*innen.
BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE
BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE
Betriebliche Altersvorsorge bei der VBL sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung bei der Klinikrente.
ATTRAKTIVSTE AUSBILDUNGSSTÄTTE
ATTRAKTIVSTE AUSBILDUNGSSTÄTTE
Attraktives Ausbildungsgehalt, planbare 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Tarifurlaub mit zusätzlich 2 Zusatzurlaubstagen (TV-E), sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung, ein Ausbildungsplatz in einem kollegialen Team mit strukturierter Einarbeitung.
Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein.
Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.
Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 15.08.2024.