Computacenter AG & Co. oHG in Düsseldorf sucht einen Customer Executive Transition and Transformation (w/m/d) zur erfolgreichen Leitung anspruchsvoller Transition- und Transformationsprogramme im Bereich Managed IT Services. Der ideale Kandidat verantwortet die Entwicklung von Anforderungen, steuert alle Projektphasen und fungiert als Eskalationsinstanz. Erforderlich sind umfassende Erfahrung im IT-/Programm-/Change-/Projektmanagement sowie im Risikomanagement. Geboten werden eine offene Unternehmenskultur, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen IT-Unternehmen.
Job-ID: 214603
Standorte: Aachen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Kerpen (Rheinland), Köln
Deine Aufgaben
Als zentrale Figur verantwortest du den Erfolg komplexer Transition & Transformation Programme im Bereich Managed IT Services. Deine Rolle umfasst die Entwicklung und Definition von Anforderungen in der Pre-Sales-Phase sowie die umfassende Steuerung aller Phasen – von der Konzeption und Vertragsgestaltung über die Transition- und Transformationsphase bis zur erfolgreichen Übergabe in den operativen Betrieb.
Deine konkreten Aufgaben:
- Verantworte die Zusammenarbeit und die technische Leitung internationaler Teams bei anspruchsvollen Transition- und Transformationsprojekten.
- Identifiziere, bewerte und steuere proaktiv strategische Risiken.
- Fungiere als Eskalationsinstanz für den T&T-Programmmanager sowie den Kunden.
- Stelle die Verfügbarkeit von Ressourcen und Expertise aus dem operativen Bereich sowie von Drittanbietern sicher, um die T&T-Ziele im Rahmen der vereinbarten Kosten und Zeit zu erreichen.
- Definiere und gewährleiste die Einhaltung von Governance- und Berichtsanforderungen, sowohl kundenseitig als auch intern, als primäre Schnittstelle während der Serviceübernahmephase.
- Überwache und steuere das T&T-Budget.
Dein Profil
- Mehr als 10 Jahre Erfahrung im IT-/Programm-/Change-/Projektmanagement.
- Über 5 Jahre Erfahrung in Managed Services/Outsourcing-Verträgen (z.B. als Service Manager, Account Manager, Projektmanager).
- Nachweisliche Erfahrung im Risikomanagement.
- Erfahrung im Aufbau eines aktiven Netzwerks und der überzeugenden Beeinflussung aller wichtigen Stakeholder.
- Exzellente Englischkenntnisse.
Bitte reiche uns Deine Bewerbung nur auf Englisch ein.
Wir bieten
- Kultur - Wir pflegen eine offene Duz-Kultur über alle Ebenen. Wir sind nahbar und authentisch.
- Mobilität - Profitiere von unserem attraktiven Firmenwagen-Programm, selbstverständlich auch mit E-Autos.
- Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten - Wir setzen auf Vertrauen. Punkt.
- Gestaltungsspielraum - Bei uns sind unternehmerisch denkende und handelnde Köpfe genau richtig.
- Miteinander - Wir sind stolz auf unsere Service Management Community mit echten Experten. Hilfsbereitschaft und Zusammenhalt werden bei uns großgeschrieben – über Länder und Teams hinweg!
Über uns
Computacenter ist ein international erfolgreiches IT-Unternehmen mit 40-jähriger Erfahrung. Allein in Deutschland gestalten rund 7.000 Mitarbeiter die digitale Transformation: Sie entwickeln IT-Strategien, implementieren innovative Technologien und managen komplexe Infrastrukturen – sowohl für DAX-Konzerne als auch für öffentliche Auftraggeber.
Als unabhängiger Partner führender IT-Hersteller (wie Microsoft, Apple, IBM, HP, Cisco, Intel) sind wir in allen relevanten Technologiebereichen aktiv: von Cyber Security, Cloud und Künstlicher Intelligenz bis hin zu agiler Software-Entwicklung und Arbeitsplatzlösungen für die Smart Factory.
Das Besondere an uns? Unsere vielfältigen Mitarbeiter mit ihren individuellen Talenten und Lebensentwürfen.
Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt!
Deine Online-Bewerbung
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft sowie Religion. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei Computacenter willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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