Aufgaben bezüglich des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie z. B.
- die Mitwirkung, Entwicklung und Initiierung konzeptioneller Maßnahmen und Initiativen zur betrieblichen Gesundheitsförderung,
- das Erfassen und Steuern von Anfragen zu Grundsatzangelegenheiten,
- das Bearbeiten von internen und externen Anfragen,
- die Initiierung und Modernisierung von Angeboten des Gesundheits- und Präventionssports,
- die Mitarbeit bei der Initiierung/Durchführung von Projekten,
- die Unterstützung der Hauptsachbearbeitung,
- die Teilnahme an Fachtagungen und Messen,
- die Kontakt- und Netzwerkpflege mit Polizeien des Bundes und der Länder sowie anderen öffentlichen Institutionen.
Sie verfügen über...
- ein abgeschlossenes Bachelor-Studium der Fachrichtung: Gesundheitsmanagement (Bachelor of Arts), öffentliche Verwaltungswirtschaft (Bachelor of Arts) oder vergleichbare Studiengänge
oder
- eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. eine gleichwertige Ausbildung
sowie den Abschluss des Verwaltungslehrganges II bzw. durch mehrjährige Tätigkeiten erworbene gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen.
Über die formalen Voraussetzungen hinaus verfügen Sie über...
- sportwissenschaftliche Kenntnisse, die im Rahmen des o. g. Studiums erlangt wurden,
- Grundkenntnisse zum Aufbau der Verwaltung,
- sehr gute Kenntnisse über die Vorschriften zum Gesundheitsmanagement,
- anwendungssichere Kenntnisse der Standardsoftware MS Office.
Wir bieten unter anderem...
Zur ausführlichen Beschreibung des ausgeschriebenen Aufgabengebietes klicken Sie bitte den Button:
"weitere Informationen". Hier finden Sie auch weitere Informationen darüber, was wir Ihnen als attraktive Arbeitgeberin zu bieten haben.
Wir l(i)eben Vielfalt...
daher sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt.
Die Polizei Berlin ist sehr daran interessiert, bei allen Beschäftigten die Vielfalt unserer Gesellschaft abzubilden. Deshalb freuen wir uns sehr über die Bewerbung, unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters sowie Ihrer Weltanschauung, Ihres Geschlechts, Ihrer geschlechtlichen Orientierung und/oder Lebensform.
Hinweise zur Bewerbung:
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online
bis zum 13.07.2025. Die Eingabe Ihrer Daten erfolgt über den Button "Jetzt bewerben!" (unterhalb der Stellenanzeige).
Sollten Sie hierbei Hilfe benötigen, so kontaktieren Sie uns bitte unter der in der Ausschreibung genannten Telefonnummer.
Vorstellungskosten (z. B. Anreise zum Vorstellungsgespräch) können nicht erstattet werden.
Dienstkräfte des öffentlichen Dienstes fügen bitte eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis, das möglichst nicht älter als ein Jahr ist, bei. Darüber hinaus wird um freiwillige Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte gebeten. Sollte das Einverständnis nicht erklärt werden, entstehen keine Nachteile. In diesem Fall bitte ich zur Prüfung formalrechtlicher Voraussetzungen um Übersendung von laufbahn- bzw. eingruppierungsrelevanten Unterlagen.
Ansprechperson für Ihre Fragen zum Bewerbungsverfahren:
Frau Hädicke, Dir ZS Pers A 229, +49 30 4664 791229
Ansprechperson für Ihre Fragen zum Aufgabengebiet:
Frau Wolf-Bigall, PPr ASGM 1, Tel.: +49 30 4664 900 300
Herr Kraneis, PPr ASGM 11, Tel.: +49 30 4664 900 310
Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle finden Sie unter: polizei.berlin.de. Informieren Sie sich gerne unter 110prozent.berlin.de über die Polizei Berlin als Arbeitgeberin.
Hier geht es zum Werbefilm für Verwaltungsberufe bei der Polizei Berlin: