🔌 Technischer Projektleiter Ladeinfrastruktur & E-Mobilität bei Stadtwerke Witten GmbH in Witten

Ihre Aufgabenbereiche

Übernehmen Sie die Verantwortung für die technische Umsetzung und das Projektmanagement von Ladeinfrastrukturprojekten im öffentlichen Raum und im B2B-Bereich. Sie steuern Termine, Qualität und Kosten eigenständig und leiten die Einführung neuer Produkte und technischer Systeme im Bereich E-Mobilität. Entwickeln Sie innovative Lösungskonzepte, inklusive Lastmanagement, und erstellen Sie Wirtschaftlichkeitskalkulationen sowie Angebote. Koordinieren Sie interne Fachbereiche, externe Dienstleister und Handwerksbetriebe, um technische Anforderungen mit Kunden abzustimmen. Sichern Sie die Projektdokumentation, führen Sie technische Abnahmen durch und unterstützen Sie bei der Inbetriebnahme von Hard- und Softwarekomponenten.

Betreuen Sie Kunden bei technischen Anfragen und führen Sie vertiefende Beratungsgespräche. Stellen Sie technische Angebote zusammen und wirken Sie bei der Vertragsbearbeitung mit. Übernehmen Sie die fachliche Betreuung der technischen Systeme, insbesondere der Ladeinfrastruktur, Kreditkartenterminals und zugehöriger Backend-Systeme. Bereiten Sie Ausschreibungen vor und bewerten Sie Angebote in Abstimmung mit dem Einkauf.

Unsere Anforderungen

• Abschluss in einem technischen oder wirtschaftsingenieurwissenschaftlichen Studium, Meisterabschluss in einem elektrotechnischen Beruf oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung in Elektromobilität, Energietechnik oder Ladeinfrastruktur.
• Mindestens vier Jahre relevante Berufserfahrung.
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich E-Mobilität und Ladeinfrastruktur.
• Kenntnisse in dezentralen Erzeugungsanlagen (PV) und Stromspeichern sind von Vorteil.
• Unternehmerisches Denken, hohe Kundenorientierung und ausgeprägte Kommunikationsstärke.
• Hohe Eigeninitiative, Selbstorganisation und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit.
• Willen, innovative Themen aktiv mitzugestalten.
• Konzeptionelles Denken und strukturierte Vorgehensweise.
• Gute Kenntnisse in MS Office (insb. Excel, Word, PowerPoint).
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Führerschein der Klasse B.

Was wir bieten

• Faire Bezahlung nach TV-V, inklusive 13. Gehalt und außertariflicher Zuwendungen.
• Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, nachhaltigen Unternehmen mit familiärem Betriebsklima.
• Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betriebliche Altersvorsorge bei der VBL.
• Förderung von Weiterbildungen.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement.
• Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze.
• Cafeteria mit täglich wechselnden, frischen Angeboten.

Die Arbeitszeit beträgt 39 Stunden pro Woche. Die Stelle ist unbefristet. Bewerbungen von schwerbehinderten Personen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt behandelt. Bitte bewerben Sie sich online und verzichten Sie auf eine Bewerbungsmappe. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.