🛠️ Werde Servicetechniker für Brandschutz (m/w/d) bei Jockel in Lüneburg – auch Quereinsteiger willkommen!

Stichworte

• Servicetechniker
• Brandschutz
• Instandhaltung
• Quereinsteiger
• Lüneburg
• Kundendienst
• Wartung
• Anlagenmechaniker

Zusammenfassung

Die Jockel Brandschutztechnik-Service GmbH in Lüneburg sucht einen Servicetechniker/Quereinsteiger (m/w/d) für die Instandhaltung brandschutztechnischer Einrichtungen. Als Teil eines Teams von über 580 Mitarbeitern an 15 Standorten erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Zu Ihren Aufgaben gehören die Inspektion, Wartung und Instandsetzung von Brandschutzeinrichtungen sowie die Beratung von Kunden. Das Unternehmen bietet eine umfassende Einarbeitung, moderne Ausstattung und attraktive Zusatzleistungen.

Benefits und Qualifikationen

• Firmenwagen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Weiterbildungsmöglichkeiten

Stellenausschreibung

Die Jockel Unternehmensgruppe, seit über zwei Jahrzehnten Ihr zuverlässiger Partner im vorbeugenden Brandschutz, sucht Verstärkung!

Ihre Aufgaben

• Inspektion, Wartung und Instandsetzung von Brandschutzanlagen
• Erstellung der Auftrags- und Montagedokumentation
• Eigenständige Betreuung unserer Kunden vor Ort
• Kompetente Beratung zur Optimierung des Brandschutzes

Ihr Profil

• Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung (z.B. Anlagenmechaniker, Elektriker, Mechatroniker)
• Keine Höhenangst
• Selbstständige, gewissenhafte Arbeitsweise
• Freundliches Auftreten und hohe Kundenorientierung
• Führerschein Klasse B

Wir bieten

• Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Vertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
• Einarbeitung nach Maß: Eine individuelle und umfassende Einführung in Ihre Aufgaben.
• Moderne Ausstattung: Firmenfahrzeug, Werkzeug von Makita, Arbeitskleidung, sowie Firmenhandy inklusive.
• Fahrtzeit ist Arbeitszeit: Ihr Fahrtweg zu unseren Kunden wird als Arbeitszeit angerechnet.
• Attraktive Zuschüsse: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
• Ausgleich zum Arbeitsalltag: Wir fördern Ihre Balance zwischen Beruf und Freizeit, z. B. mit Fahrradleasing über JobRad – weil Erholung und Bewegung wichtig sind. Zudem gibt es frisches Obst und Wasser.
• Weiterentwicklung: Vielfältige Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Starker Teamgeist: Eine Unternehmenskultur, in der Wertschätzung und Zusammenhalt gelebt werden.
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Profitieren Sie von einer attraktiven Prämie in Höhe von 1.500 Euro, wenn Sie neue Kollegen für unser Team begeistern.
• Zusatzvorteile: Vergünstigte Einkaufskonditionen über Corporate Benefits.