Stellenausschreibung
Aufgaben und Tätigkeiten
Arbeitsvermittlung/-beratung und Integration von Arbeitnehmerkunden
Schwerpunkt Bewerberbetreuung: Zuordnung der Arbeitnehmerkunden zu einem Handlungsprogramm und dessen Umsetzung/Aktualisierung, Motivierung der Arbeitnehmerkunden (z.B. Eingliederungsvereinbarung)
Voraussetzungen
Hochschulabschluss
oder vergleichbares Profil
Fundierte Kenntnisse der Produkte, Programme und Verfahren einschl. der relevanten Rechtsgrundlagen im Aufgabengebiet
Fundierte Kenntnisse der Berufskunde
Fundierte Kenntnisse des zielgruppenspezifischen Arbeits- und Ausbildungsmarktes
Fundierte Kenntnisse des betrieblichen Personalwesens
Grundkenntnisse des Dienstleistungsmarketings
Fundierte Kenntnisse relevanter MS-Office- und IT-Fachanwendungen
Wir bieten
Es handelt sich um mehrere per sofort und zunächst für die Dauer von zwei Jahren befristet zu besetzende Stellen in der AA Hannover.
Die Bereitschaft der Aufgabenwahrnehmung im gesamten AA-Bezirk Hannover wird unterstellt.
Auf die ausgeschriebenen Stellen können sich auch Teilzeitbeschäftigte oder an Teilzeit interessierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewerben.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bei Stellenausschreibungen und der damit verbundenen Personalauswahl erfolgt die Beteiligung der Schwerbehindertenvertretung. Soweit schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber diese Beteiligung zu ihrer Unterstützung ausdrücklich ablehnen (§§ 164, 165 SGB IX), werden sie gebeten, in ihrer Bewerbung darauf hinzuweisen.
Ablauf Bewerbungsverfahren:
https://www.baintranet.de/008/016/001/003/007/001/Documents/Ablauf_Auswahlverfahren.pdf
Bitte geben Sie bei geplanten Abwesenheiten Ihre privaten Kontaktdaten (Handynummer und E-Mail-Adresse) an, damit wir Sie auch während dieser Zeit kontaktieren können.