Jetzt als Referentin / Referent Künstliche Intelligenz und Cybersicherheit (m/w/d) durchstarten – Bei Agentur für Innovation in der Cybersicherheit GmbH in Halle (Saale)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für zwei Jahre in der Mitte Deutschlands eine / einen

Referentin / Referent Künstliche Intelligenz und Cybersicherheit (m/w/d)

Vergütung orientiert sich am TVöD | Vollzeit oder Teilzeit

Für unsere Agentur sind zufriedene, motivierte und leistungsbereite Mitarbeitende die wichtigste Ressource. Unser Ziel ist es, ein inspirierendes und kreatives Umfeld in einem tollen Team zu bieten. Die Cyberagentur bearbeitet die Themen von morgen für die Cybersicherheit der Zukunft. Wir sind ein agiles und innovatives Unternehmen des Bundes und arbeiten an Projekten z. B. in der Kryptologie, an der Mensch-Maschine-Interaktion und an der sicheren Kommunikation von der Tiefsee bis in den Weltraum.

Unsere Agentur wurde vom Bundesministerium der Verteidigung und dem Bundesministerium des Innern und für Heimat gemeinsam als die Agentur für Innovation in der Cybersicherheit GmbH gegründet.

Unsere Aufgabe ist die Identifikation von Zukunftsthemen im Gebiet der Cybersicherheit und den dazugehörigen Schlüsseltechnologien. Wir finanzieren und begleiten spannende und herausragende Forschungsvorhaben. Damit leisten wir einen Beitrag zur Sicherstellung der Technologieführerschaft und zur digitalen Souveränität Deutschlands.

Die aktuell sehr dynamischen Entwicklungen in der Künstlichen Intelligenz werden auf fundamentale Weise die Cybersicherheit von morgen und übermorgen prägen. Bei der Cyberagentur arbeiten Sie wissenschaftsnah an aktuellen Themen wie ML Security, Generative KI und Multimodalität. In Ihrem Team erstellen Sie attraktive Forschungsausschreibungen im Bereich Künstliche Intelligenz, sind maßgeblicher Teil der Bewertung von Forschungsvorhaben und begleiten beauftragte Forschungsprojekte von der Initiierung bis zum Abschluss und stellen so die Qualität und Verwertbarkeit der Ergebnisse sicher. Intern arbeiten Sie am Wissensmanagement in diesem Bereich mit. Weiterhin sorgen Sie mit geeigneten Maßnahmen dafür, dass Deutschland ein attraktiver Standort für KI-Forschung bleibt.

Ihre Aufgaben

• Sie planen und begleiten für die Cyberagentur Forschungsprojekte im Bereich Künstliche Intelligenz, zum Beispiel in den Bereichen ML Security, Generative KI, Multimodalität oder Lifelong Machine Learning.
• Sie stellen ein adäquates Wissensmanagement im Bereich Künstliche Intelligenz sicher, erschließen sich neue Forschungsfelder und bilden sich durch Ihre Arbeit regelmäßig zu aktuellen Themen der Künstlichen Intelligenz fort.
• Sie betreiben aktive Netzwerkbildung im Bereich Künstliche Intelligenz und angrenzender Themengebiete.

Diese Qualifikationen bringen Sie mit

• Abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches Studium, idealerweise in den Fachrichtungen Informatik, Mathematik, Data Science, Machine Learning, IT-Sicherheit oder einem vergleichbaren Studiengang (Bachelor/Master/Diplom)
• Interesse an und Verständnis zu aktuellen Entwicklungen und Fragestellungen im Bereich Künstliche Intelligenz und Cybersicherheit sowie angrenzenden Themenfeldern
• Grundlegende Kenntnisse hinsichtlich aktueller Methoden und Anwendungen des Deep Learning
• Organisationsvermögen, selbstständige und methodische Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Eigeninitiative
• Verhandlungssichere Kommunikation in deutscher und englischer Sprache in Wort und Schrift

Diese Qualifikationen sind wünschenswert

• Erfahrung in der Anwendung von Künstlicher Intelligenz und Maschinellem Lernen (z.B. gängige Programmiersprachen im Machine Learning- und Datenanalyse-Umfeld wie Python, Java, C++ oder R; relevante Frameworks wie beispielsweise TensorFlow)
• Erfahrung im Bereich angewandter Grundlagenforschung, Forschung und Entwicklung oder im Innovationsmanagement

Dafür bieten wir

• attraktives Gehalt angelehnt an den TVöD (bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis E 14 TVöD)
• eine zunächst befristete Stelle auf zwei Jahre mit Option der Entfristung
• flexible und kernzeitfreie Arbeit
• die Möglichkeit des mobilen Arbeitens im Rahmen der gültigen Arbeitszeitrichtlinie
• 30 Tage Urlaub
• Zuschuss zum Jobticket
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

Besondere Hinweise

• Für uns zählt das Können, nicht das Geschlecht, das Alter, die Religion, die Identität oder die Herkunft.
• Bei uns arbeiten weniger Frauen als gewünscht, deshalb sind Bewerbungen von diesen besonders willkommen.
• Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
• Nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) ist für die vorgesehene sicherheitsempfindliche Tätigkeit eine Sicherheitsüberprüfung durchzuführen. Dies betrifft ggf. auch