Sei Teil des Kliniken Nordoberpfalz AG Teams – Werde Pflegerische Leitung Interdisziplinäre Intensivstation 83i in Weiden

Kliniken Nordoberpfalz AG

Weiden

Stellenausschreibung

Über uns

Die Kliniken Nordoberpfalz AG sichert mit drei Akutkrankenhäusern, einer Klinik für geriatrische Rehabilitation sowie drei Medizinischen Versorgungszentren die medizinische Versorgung in der nördlichen Oberpfalz.

Als starker Gesundheitsverbund stehen wir für wohnortnahe, sektorenübergreifende Gesundheitsdienstleistungen. Knapp 3000 Mitarbeiter bieten der Bevölkerung sowohl das gesamte Spektrum der medizinischen Grundversorgung, als auch exzellente Medizin bei komplexen Krankheitsbildern.

Kommen Sie in die Kliniken Nordoberpfalz AG!

Wir sind einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder der Region und möchten Sie in rund 70 Fachbereichen und -zentren mit unseren zahlreichen Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten begeistern.

Profil

Examinierte Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Pflegefachfrau/-mann
Abgeschlossene Fachweiterbildung „Anästhesie- und Intensivpflege“ und mehrjährige Berufserfahrung in der Intensivpflege
Abgeschlossene Fachweiterbildung „Leitung einer Station oder eines Bereiches“ oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
Leitungserfahrung wünschenswert oder Erfahrung als Zeitbeauftragter/Schichtleitung
Fundierte Fachkenntnisse in verschiedenen Bereichen der Intensivpflege wünschenswert
Fundierte Fachkenntnisse in verschiedenen Bereichen wünschenswert
Entscheidungs- und Führungskompetenz
Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Flexibilität
Organisationsgeschick, wirtschaftliches Handeln
Flexibilität und Zuverlässigkeit
Freundliches, aufgeschlossenes und patientenorientiertes Auftreten

Aufgaben

Führung und Weiterentwicklung des Teams unter Leistungs-, Motivations- und Fairnessaspekten
Neustrukturierung der Prozesse und kontinuierliche Prozessoptimierung
Sicherstellen der qualifizierten Versorgung der Patienten und Patientinnen
Beratung der Mitarbeitenden zur Umsetzung des Pflegekonzeptes und der geltenden Standards
Interdisziplinäre Kooperation mit anderen Bereichen und Berufsgruppen
Personalführung und Personaleinsatzplanung sowie Urlaubsplanung

Was wir bieten

Eine interessante Position innerhalb eines großen und modernen Klinikverbundes
Vergütung nach TVÖD entsprechend der Bedeutung der Position und dem Verantwortungsbereich, sowie langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
Motivierendes Arbeitsumfeld mit kurzen Dienstwegen, flachen Hierarchien und enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
Familienfreundlichkeit, z. B. durch vergünstigten Windeleinkauf, Bezuschussung von Kita-Gebühren und individuelle Teilzeitmodelle.
Beratung bei Behördengängen und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
Bezuschussung zur Betrieblichen Altersversorgung.
Mitarbeiterrabatte u. a. in der Zentralen Apotheke, kostenlose Grippeimpfungen und betriebliche Gesundheitsförderung, Umzugsprämie.
Betriebsfeste und Freikarten zu kulturellen oder sportlichen Veranstaltungen.
Unterstützung beim Finden geeigneter Pflegeeinrichtungen für pflegebedürftige Angehörige.