Bereit für den nächsten Karriereschritt? Werde Expert*in Coach-Koordination (m/w/div) bei Deutsche Rentenversicherung Bund in Berlin

Tätigkeitsbereich

Das Innovation Lab ist in der IT-Abteilung angesiedelt und arbeitet an der Schnittstelle zwischen Fachseite und IT daran, die Innovationsfähigkeit des Bereichs voranzutreiben. Dazu bieten wir diverse Services an, durch die unsere Stakeholder Innovationsmethoden nutzen können.
Wir arbeiten dabei mit agilen und nutzer*innenzentrierten Methoden, durch die unsere Coaches den Teilnehmenden neue Arbeitsweisen näherbringen.

Ihre Aufgaben

• Unterstützen der Innovation Lab-Leitung bei der Gesamtplanung des Innovation Labs sowie der operativen Steuerung der Serviceerbringung durch interne und externe Innovation Coaches
• Evaluieren, Weiterentwickeln und Qualitätssichern des Serviceangebots des Innovation Labs
• Unterstützen der Coaches durch methodisches Sparring sowie partnerschaftliches Planen von Weiterentwicklungsmaßnahmen
• Strukturieren und Auswerten eines Reportings über Kennzahlen, Abweichungen, Entwicklungen sowie Abstimmung mit den Stakeholdern
• Proaktives Mitarbeiten bei der Organisationsentwicklung des Bereichs und Fördern des innovativen Arbeitens der interdisziplinären Teams

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in IT oder Wirtschaftswissenschaften oder in den Richtungen Psychologie, Sozialwissenschaften, Kommunikationswissenschaften
• Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung auf dem Gebiet der Organisationsberatung und des Veränderungsmanagements beispielsweise als Coach oder Transformationsberater*in
• Praktische Erfahrungen als Innovation Coach in agilen und nutzerzentrierten Vorgehensweisen und -modellen
• Zusatzausbildung und praktische Erfahrung in agiler Organisationsentwicklung
• Kenntnisse und Berufserfahrung auf dem Gebiet des Projekt- und Innovationsmanagements
• Nachgewiesene Kenntnisse und erste Arbeitserfahrungen im Einsatz von Innovationsmethoden und -modellen (beispielsweise Design Thinking)
• Ein hohes Maß an Kund*innenorientierung, Ihr ausgeprägtes Organisationstalent sowie sehr gute Problemlösungs- und Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab

Wir bieten Ihnen

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
• Eine strukturierte und umfangreiche Einarbeitung
• Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle
• Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagement in den Arbeitsalltag.

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