Diese Position erfordert einen Umzug nach Luxemburg.
Möchten Sie dem kundenorientiertesten Unternehmen der Welt helfen, Risikomanagementstrategien zu entwerfen, zu implementieren und zu überwachen, um das Kundenerlebnis zu verbessern und die Marke Amazon zu schützen?
In dieser Funktion arbeiten Sie eng mit den Middle-Mile-Transportunternehmen von Amazon zusammen, um strategische Initiativen und Rahmenbedingungen zu entwickeln, die Carrier-Partner bei der Erfüllung ihrer rechtlichen und vertraglichen Verpflichtungen in Bezug auf Geschäftspraktiken, Fahrer-/Anbieterqualifikation und Sicherheitsstandards unterstützen. Sie wenden Risiko- und Kontrollkonzepte auf neue und bestehende Geschäftsmodelle an, kommunizieren klar und prägnant an die Führungsebene und arbeiten mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um Workflows zur Risikoreduzierung zu entwerfen. Sie legen Programmziele fest, definieren geeignete Kennzahlen zur Erfolgsmessung und treiben Geschäftsänderungen zur Risikoreduzierung voran. Die Rolle erfordert die Leitung unabhängiger Teammitglieder und strategisches Denken, um analytische Probleme tiefgehend zu lösen und gleichzeitig über den Tellerrand hinauszuschauen. Sie müssen sich wohlfühlen, mit Mehrdeutigkeiten umzugehen und Spaß daran haben, sich täglich mit unterschiedlichen Problemen zu beschäftigen.
Diese Position wird in einem der Unternehmenszentralen von Amazon angesiedelt sein und erfordert die Fähigkeit zu regelmäßigen Reisen.
Hauptaufgaben
- Nahtlose Zusammenarbeit mit einem Team von Risikobewertungsmanagern.
- Fähigkeit zur Definition, Entwicklung und Implementierung von Risikoprogrammen und zur Förderung von Verbesserungen, die mit Kennzahlen quantifiziert werden.
- Fähigkeit, Projekte termingerecht zu leiten, zu überwachen und zum Abschluss zu bringen.
- Fähigkeit, erfolgreiche Partnerschaften mit internen und externen Teams aufzubauen, um taktische Initiativen umzusetzen.
- Nachweislich exzellente Kommunikationsfähigkeiten (schriftlich und mündlich).
- Nachweisliche Fähigkeit zur Problemlösung unter Verwendung von Daten und Erkenntnissen, um taktische Geschäftsentscheidungen zu treffen.
Ein Tag im Leben
Der Sr. Risk & Compliance Manager arbeitet mit Geschäftsinteressenten, Sicherheits-, Rechts-, Finanz-, Technologie- und Personalteams zusammen, um erstklassige, kundenorientierte Compliance- und Risikomanagementlösungen zu implementieren. Er arbeitet mit einem Team von Auditoren zusammen, die Inspektionsaktivitäten durchführen, Carrier-Partnern beratende Unterstützung bieten, um Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren, Korrekturmaßnahmenpläne zur Behebung von Auditfehlern entwickeln und diese Sanierungspläne bis zum Abschluss verwalten.
Über das Team
Transportation Risk and Compliance (TRC) ist die Stimme für Risiko und Compliance für die Transportunternehmen von Amazon in 16 Regionen. Wir identifizieren und managen Risiken proaktiv durch Risikominderungsstrategien und stellen sicher, dass Amazon und unsere Carrier-Partner die höchsten Transport- und Rechtsstandards (einschließlich gesetzlicher, regulatorischer und vertraglicher) einhalten. Verankert durch fundiertes Fachwissen, Prozesse und wachsende Technologielösungen verbessern unsere TRC-Führungskräfte die öffentliche Sicherheit und ermöglichen das Geschäftswachstum, während wir fleißig daran arbeiten, unseren Kunden zu dienen.
Amazon ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir sind fest davon überzeugt, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung ist. Wir treffen Einstellungsentscheidungen auf der Grundlage Ihrer Erfahrung und Ihrer Fähigkeiten. Wir schätzen Ihre Leidenschaft für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Aufbauen. Der Schutz Ihrer Privatsphäre und die Sicherheit Ihrer Daten hat für Amazon seit langem oberste Priorität. Bitte lesen Sie unsere Datenschutzerklärung (https://www.amazon.jobs/en/privacy_page), um mehr darüber zu erfahren, wie wir die persönlichen Daten unserer Bewerber erfassen, verwenden und übertragen.
Unsere integrative Kultur ermöglicht es den Amazonians, die besten Ergebnisse für unsere Kunden zu erzielen. Wenn Sie eine Behinderung haben und während des Bewerbungs- und Einstellungsprozesses eine Anpassung des Arbeitsplatzes benötigen, einschließlich Unterstützung für das Vorstellungsgespräch oder den Onboarding-Prozess, besuchen Sie bitte https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations, um weitere Informationen zu erhalten. Wenn das Land/die Region, in dem/der Sie sich bewerben, nicht aufgeführt ist, wenden Sie sich bitte an Ihren Recruiting Partner.