Stellenausschreibung

Expertin / Experte Social Media und Online-Marketing (w/m/d)

Universitätsklinikum Tübingen, Stabsstelle KV3 Kommunikation & Medien, Kennz. 7574

Vollzeit:
100 %

Unbefristet

Arbeitsbeginn:
nächstmöglich

Bewerbungsfrist:
11.06.2026

TV UK
i.d.R. E11 2

Aufgaben

Planung, Erstellung und Umsetzung von zielgruppengerechtem Content für Social Media und Online-Marketing-Maßnahmen für die Bereiche Unternehmens- und Patientenkommunikation
Weiterentwicklung unserer digitalen Kampagnen und Kanäle mit Blick auf Reichweite, Sichtbarkeit und zielgerichtete Ansprache unserer Zielgruppen inkl. Community Management
Konzeption, Umsetzung, Steuerung und Optimierung von Paid-Kampagnen im Social Media- und Google-Umfeld (Schwerpunkt Meta Ads und Google Ads)
Fortlaufende Analyse und Monitoring von Kampagnen- und Website-Performance sowie Ableitung datenbasierter Maßnahmen zur kontinuierlichen Optimierung digitaler Aktivitäten

Profil

Abgeschlossenes Studium / abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder BWL
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung sowie nachweisliche Erfahrung in Planung, Steuerung und Optimierung von Paid-Kampagnen, insbesondere im Social-Media- und Google-Umfeld
Ganzheitliches Verständnis für organischer Content, Social-Media-Mechaniken, Paid Advertising und Website-Maßnahmen im digitalen Marketing (Meta und Google)
Erfahrung in Bild-, Grafikerstellung und Videoproduktionen und sicherer Umgang mit gängigen Content-, KI- und Kreativtools (u.a. Canva, Adobe Cloud, MS-Office)
Hands-on-Mentalität, Kreativität, Belastbarkeit, Teamgeist und Freude an der aktiven Weiterbildung digitaler Maßnahmen
Sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1)

Vorteile

Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert.

Zukunftssicherheit

Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
Langfristige Perspektive & Planungssicherheit

Karriere & Entwicklung

Strukturierte Einarbeitung
Klinikeigene Akademie
Vielfältige Fortbildungsangebote
Gezielte Karriereförderung

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeitmodelle
Mobile-Working Optionen
Betriebliche Kindertagesstätte
Langzeitkonto & Betriebszugehörigkeitstage (TV UK)

Gesundheit & Wohlbefinden

Betriebsärztlicher Dienst
Sportgruppen
Präventionskurse
Vergünstigungen bei Fitnessangeboten

Attraktive Vergütung

Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhungen
Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L)
Attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte

Über uns

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.

Über die Stabsstelle KV3 Kommunikation und Medien

Das Uniklinikum Tübingen setzt in der Kommunikation neue Maßstäbe. Mit Kreativität, Spontanität und einem hohen Maß an Gestaltungsfreiheit wurden wir mit zahlreichen nationalen und internationalen Auszeichnungen für unsere interne, externe, Krisen- und Online-Kommunikation belohnt. In deiner Rolle unterstützt du uns dabei, unsere Social-Media-Kanäle weiterauszubauen, digitale Kampagnen umzusetzen und unsere Online-Marketingmaßnahmen datenbasiert weiterzuentwickeln. Du arbeitest eng im Team zusammen und bringst deine Erfahrung in Social Media, Paid Advertising und digitalen Marketingmaßnahmen ein. Dabei denkst du digitale Kommunikation ganzheitlich – von Content und Social Media über Paid-Kampagnen bis hin zur Weiterentwicklung unserer digitalen Sichtbarkeit.

Kontakt bei Fragen

Team Recruiting Service

07071 29-80599

Online-Bewerbung an

Frau Bianca Hermle
Kennziffer: 7574
Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben, relevante Arbeitszeugnisse. Gerne auch relevante Arbeitsproben.

Wir bitten auch um Mitteilung der Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins im nachfolgenden Fragebogen.

Bewerbungsfrist: 11.06.2026

WhatsApp Bewerbung

Weitere offene Stellen

Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen. Die Arbeitgeberin fördert aktiv die Chancengleichheit und begrüßt insbesondere auch die Bewerbung von Frauen.

2 Die ausgewiesenen Daten stellen keine Grundlage für einen Arbeitsvertrag am Universitätsklinikum Tübingen dar. Sie sollen allen Interessierten als grober Richtwert dienen. Für die Vergütung finden die jeweils geltenden tarifrechtlichen Bestimmungen in Verbindung mit den dazugehörigen Entgelttabellen Anwendung. Weitere Informationen hierzu finden Sie hier.

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