🔥 Bewirb dich jetzt als Brandreferendar*in bei Stadt Münster

Stichworte

• Feuerwehr
• Brandreferendar
• Berufsfeuerwehr
• Führungskraft
• Einsatzleitung
• Katastrophenschutz
• Gefahrenabwehr
• Management

Zusammenfassung

Die Stadt Münster sucht engagierte Brandreferendare zur Verstärkung der Berufsfeuerwehr. Die zweijährige Ausbildung umfasst feuerwehrtechnische Grundlagen, Führungslehrgänge und Praktika. Ziel ist die Übernahme von Führungs- und Managementaufgaben in der Berufsfeuerwehr. Geboten werden eine vielseitige Ausbildung, gute Übernahmechancen und sinnstiftende Aufgaben. Die Stadt Münster setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Vielfalt ein.

Benefits und Qualifikationen

• Verantwortungsvolle Aufgaben
• Gute Übernahmechancen
• Regelmäßiger Dienstsport

Stellenausschreibung

Brandreferendar*in

Stadt Münster – eine der lebens- und liebenswertesten Städte der Welt. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Stadtverwaltung aktiv mit! Mit fast 8.000 Mitarbeitenden und einer Vielzahl an Ausbildungsberufen bieten wir dir eine erstklassige Ausbildung in einer wachsenden Stadt.

Wir bilden aus

Brandreferendar*in Ausbildungsbeginn: 01.04.2025 oder 01.10.2025 Retten, löschen, bergen, schützen: Werde zum Lebensretter! Als Brandreferendar*in durchläufst du eine umfassende feuerwehrtechnische Ausbildung und übernimmst spannende Führungsaufgaben. Nach zwei Jahren bist du bereit für die Einsatzleitung und Managementaufgaben in der Berufsfeuerwehr.

Unser Angebot

• eine abwechslungsreiche und interessante Ausbildung bei der Feuerwehr Münster
• die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und sinnstiftenden Aufgaben nachzukommen
• gute Übernahmechancen
• ein Einarbeitungskonzept nach bestandener Laufbahnprüfung
• Regelmäßiger angeleiteter Dienstsport
• Anwärterbezüge in Höhe von 1583,28 (Stand 1.1.2024)

Wesentliche Ausbildungsinhalte sind

Die Ausbildung richtet sich nach den aktuellen Standards des Landes Nordrhein-Westfalen und umfasst:

• Umfangreiche feuerwehrtechnische Ausbildungen (Grundausbildung, Ausbildung zum/zur Gruppen-, Zug- und Verbandführer/-in, Einführung in die Stabsarbeit)
• Erwerb von Managementkompetenzen wie z.B. Personalführung, Konfliktmanagement, Change-Management, Suchtprävention und Personalentwicklung
• Absolvieren eines Verwaltungslehrgangs
• Erwerb von Kenntnissen in Recht und Management, insbesondere im Bereich Gefahrenabwehr
• Erlernen von strategischer Leitung und Führung im Bereich Gefahrenprävention und Katastrophenschutz

Diese Ausbildung passt zu Ihnen, wenn Sie

• an den vielfältigen Aufgaben einer leistungsfähigen Berufsfeuerwehr und ihrer Weiterentwicklung aktiv mitwirken wollen
• ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Engagement mitbringen
• belastbar und stressresistent sind
• eine gute Lernfähigkeit und -bereitschaft besitzen
• eine ausgeprägte Flexibilität zu Ihren Stärken zählen
• über eine ausgeprägte Team-, Führungs- und Kommunikationsfähigkeit verfügen

Einstellungsvoraussetzung

• ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom oder Master) im technischen, naturwissenschaftlichen oder einem anderen geeigneten Bereich

oder

• ein als geeignet eingestuftes Fachhochschulstudium mit Mastergrad in einer der genannten Fachrichtungen
• Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen
• uneingeschränkte Feuerwehrdiensttauglichkeit
• Führerschein der Klasse B
• Einen ausreichenden Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masern (Masernschutzgesetz)

Für die Bewerbung benötigen Sie außerdem das Ergebnis der Leistungsmessung der IBS-Feu. Informationen dazu finden Sie unter Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.09.2024. Bitte geben Sie an, ob für Sie ein Ausbildungsbeginn zum 01.04.2025, zum 01.10.2025 oder zu beiden Terminen in Frage kommt. Münster setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von ihrer kulturellen und