Stellenausschreibung

St. Franziskus Seniorenpflegeheim

Das Seniorenpflegeheim St. Franziskus in Potsdam bietet 126 vollstationäre Pflegeplätze, sechs Kurzzeitpflegeplätze sowie neun Ein- und Zweiraumwohnungen für betreutes Wohnen an. Die vollstationären Plätze sind in sechs Wohnbereiche auf der 1. bis zur 3. Wohnebene aufgeteilt. Im St. Franziskus wird der Grundsatz der ganzheitlichen aktivierenden Pflege und Betreuung verwirklicht. Grundlage unserer Arbeit sind die Leitlinien für die Seniorenpflegeheime sowie die Philosophie der Alexianerbrüder.
Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist wünschenswert, aber nicht Voraussetzung. Wichtig ist uns, dass Sie unsere Werte mittragen.

Ihre Aufgaben

Erstellen, Implementieren, Überprüfen und ggf. Modifizieren von Konzepten, Verfahrensanweisungen, Richtlinien und Instrumenten in Zusammenarbeit mit der regionalen Qualitätsbeauftragten
Sicherung der intern festgelegten Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität
Begleitung und Überprüfung des Pflegegradmanagements
Statistische Analyse und Auswertung bewohnerbezogener Daten
Sicherstellung und Überprüfung der Pflegedokumentation (Strukturmodell)
Durchführung und Begleitung hausinterner Fortbildungen
Initiierung, Begleitung und Auswertung von Projekten zur Organisations- und Qualitätsentwicklung
Begleitung interner und externer Qualitätsüberprüfungen des Hauses, z.B. MD, Gesundheitsamt, Berufsgenossenschaft, Arbeits- und Brandschutz, Aufsicht für unterstützende Wohnformen
Erhebung der IQS Daten in Zusammenarbeit mit den Pflegefachkräften und der Pflegedienstleitung

Ihr Profil

Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Krankenschwester, Krankenpfleger, Altenpfleger mwd
Abgeschlossene Weiterbildung als Qualitätsbeauftragter mwd in der Pflege oder ein entsprechendes abgeschlossenes Studium an einer Hochschule
Kommunikationssicherheit mit verschiedenen Berufsgruppen
Erste Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement, Risikomanagement sowie Beschwerdemanagement
Kenntnisse in der Qualitätssicherung für vollstationäre Pflege
Fähigkeit zu interdisziplinärer Teamarbeit
Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Eigeninitiative
Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens

Unser Angebot

Eine vielseitige, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
Umfassende Verantwortung für das Qualitätsmanagement
Ein kooperatives Mitarbeiterteam
Eine strukturierte Einarbeitung
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C)
Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge
Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil)
Dienstrad-Leasing

Kontakt

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