Starte als Junior Manager*in Nachhaltige Immobilien (in Voll- oder Teilzeit) bei Union Investment in Frankfurt am Main – Dein neuer Job wartet auf dich

Sie verstärken und unterstützen unser Team bei der Entwicklung und Umsetzung interner Nachhaltigkeitsmaßstäbe und -werkzeuge. Dazu gehört insbesondere:

• Ausbau des nachhaltigen Produktangebots (Umstellungen auf Art. 8) und laufende Anpassung an SFDR-Anforderungen (Offenlegung)
• Durchführung des laufenden Berichtswesens und Reporting
• Beratung der internen Unternehmenseinheiten und Begleitung der Transformation insbesondere auf Produktebene sowie Koordination und Überwachung aller Maßnahmen zur Nachhaltigkeit
• Begleitung der Umstellung des Drittgeschäftes auf nachhaltige Produkte (nach SFDR), Implementierung und Anpassung der notwendigen Prozesse sowie nachhalten bzw. anpassen der rechtlichen / unternehmerischen Anforderungen
• Laufendes Legal Monitoring in 26 Ländern sowie auf Produktebene
• Einbringung in relevanten Gremien der Branche wie bspw. BVI oder ZIA und Begleitung von Konsultationen hinsichtlich Nachhaltigkeitsregulatorik
• Weitergabe des Wissens zu Nachhaltigkeitsanforderungen auf Produktebene
• Mitarbeit bei der Implementierung von neuen Maßnahmen im Kontext der notwendigen Transformation des Immobilienportfolios zur Erreichung der Klimaneutralität
• Fortlaufende Abbildung sowie Begleitung der Manage to Green Strategie über die zentrale Datenplattform ImmoSustain
• Schnittstelle in anderen Segmenten und Servicegesellschaften der Union Investment Gruppe für Nachhaltigkeitsaktivitäten

Sie können diese Position nachhaltig besetzen! Denn Sie bringen Folgendes mit:

• Erfolgreich abgeschlossenes juristisches oder immobilienwirtschaftliches Studium
• Erste Berufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeit und grundlegendes Wissen über regulatorische Anforderungen auf Objekt- bzw. Portfolioebene insbesondere im Hinblick auf Energieeffizienzlösungen und Gebäudetechnik
• Ausgeprägte Beratungskompetenz sowie die Fähigkeit Stakeholder einzubinden, zu steuern und Entscheidungen herbeizuführen
• Hohes organisatorisches und analytisches Talent, eine unternehmerische Denkweise sowie die Fähigkeit komplexe Sachverhalte einfach und verständlich darzustellen
• Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen und grundlegendes Wissen über Datenbankstrukturen
• Sicheres Englisch in Wort und Schrift
• Eine Arbeitsweise, geprägt von Partnerschaftlichkeit, Wertschätzung sowie Begeisterung und Teamgeist

Auch vielfältige Bildungshintergründe und Arbeitserfahrungen sind bei uns willkommen. Wir sind aufgeschlossen gegenüber Talenten, deren Lebenslauf auf den ersten Blick nicht hundertprozentig zu den Anforderungen in unserer Stellenanzeige passt. Wir suchen die besten Kandidat*innen für diesen Job und bieten ihnen die passenden Rahmenbedingungen, ihre individuellen Potenziale vollumfänglich zu entfalten.

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