Stellenausschreibung
Im Rahmen der Neubesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren
Standort in Halle einen
Human Resources Manager (m/w/d)
Aufgaben
Deine Aufgaben:
- Rekrutierung und Onbording von neuen Mitarbeitern
- Betreuung aller personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen von
Mitarbeitern aller Ebenen für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Verantwortung und Mitarbeit an der Entwicklung und Implementierung von HR-Konzepten,-
Systemen und -Instrumenten zur Realisierung der zukünftigen HR-Strategie
- Verantwortung und Mitwirkung bei der Durchführung von strategischen HR-Projekten (z.B. zu
den Themen Digitalisierung, Prozessstandardisierung und -optimierung)
- Erstellung von Personaldokumenten (Arbeitsverträge, Zeugnisse, Kündigungen)
- Enge und konstruktive Zusammenarbeit mit anderen Unternehmensbereichen
- Sparringpartner zum (Top)-Management
Qualifikation
Das wünschen wir uns von Dir:
- Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Personal/BWL
oder eine vergleichbare Ausbildung
- Einschlägige Berufserfahrung in der operativen und strategischen Personalarbeit
- Spaß an organisatorischen Aufgaben sowie ausgeprägte Koordinationsfähigkeiten
- Kooperativer Teamplayer (m/w/d) sowie ausgeprägte „hands-on" Mentalität
Benefits
Was wir dir bieten:
- Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
- Attraktives Gehaltspaket, Gestaltungsmöglichkeiten
- Hybrides Arbeitsmodell (Remote & Office)
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann zögere nicht und schick uns deine
Bewerbung mit den üblichen Unterlagen, unter Angaben deiner Gehaltsvorstellung
und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Du hast noch Fragen? Unsere Kolleginnen und Kollegen von der Personalabteilung sind gerne für dich da.