Stellenausschreibung
Öffentliche Stellenausschreibung des Landratsamtes Greiz (Nr. 2024/11)
Das Landratsamt Greiz ist eine moderne und bürgernahe Verwaltung, in der motivierte Mitarbeiter mit exzellenten fachlichen Kenntnissen für rund 96.000 Einwohner im gesamten Landkreis arbeiten. Auch ist das Landratsamt Greiz einer der größten Arbeitgeber im Thüringer Vogtland und bietet in immer neuen Stellenausschreibungen klugen Köpfen neue berufliche Chancen.
Das Landratsamt Greiz hat zum baldmöglichsten Zeitpunkt jeweils eine Stelle
- am Förderzentrum Zeulenroda sowie
- am Campus Weida (Regelschule, Grundschule Osterburg, Förderzentrum)
als
Hausmeister/in (m/w/d)
in Vollzeit zu besetzen. Für unbefristet beschäftigte Mitarbeiter/innen (m/w/d) des Landratsamtes wird die Stelle ohne Befristung angeboten. Ansonsten ist die Stelle zunächst für ein Jahr befristet.
Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung an, auf welchen Ort Sie sich beziehen.
Ihr Aufgabengebiet umfasst folgende Schwerpunkte:
- verantwortungsbewusster Umgang mit allen Gebäuden, technischen Anlagen, Einrichtungsgegenständen und Außenanlagen sowie deren ordnungsgemäße Unterhaltung, Instandhaltung und Verwaltung
- Aufrechterhaltung von Sauberkeit, Ordnung und Sicherheit im Innen- und Außenbereich der betreffenden Objekte
- Überprüfung der Funktionsfähigkeit technischer und sicherheitstechnischer Anlagen
- selbstständige Durchführung von kleineren Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
- unverzügliche Schadensmeldung
- Einholen von Angeboten für notwendige kleinere Reparaturen
- Überwachung der Leistungserbringung durch Dritte sowie aktive Einflussnahme auf die zügige und auftragskonforme Ausführung
- Bereitschaft zur Rufbereitschaft
Wir erwarten von Ihnen:
- eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem einschlägigen Handwerksberuf sowie mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich
- Grundlagenkenntnisse im Umgang mit PC sind von Vorteil
- Bereitschaft zur Weiterbildung wird vorausgesetzt
- Zuverlässigkeit, Organisationstalent, Teamfähigkeit
- korrekter, freundlicher und verantwortungsbewusster Umgang mit Kolleginnen und Kollegen, Besuchern sowie Schülern und Lehrern
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit, einschließlich der Wochenenden z. B. für die Absicherung des Winterdienstes oder Havarieeinsätze
- Führerschein Klasse B muss vorhanden sein, ein eigener PKW und die Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKW für dienstliche Zwecke sind wünschenswert
Wir bieten Ihnen:
- eine interessante, vielfältige und spannende Tätigkeit in Vollzeit
- ein sehr angenehmes Arbeitsklima
- Vergütung in der Entgeltgruppe E 5 TVöD
- eine jährliche leistungsorientierte Sonderzahlung
- eine Jahressonderzahlung
- eine attraktive betriebliche Zusatzversorgung
- die Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
- tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr
- geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeitmöglichkeit
- eine Einarbeitung in das Aufgabenfeld durch ein qualifiziertes Team
- Möglichkeiten zur fachlichen Qualifizierung bzw. Weiterbildung. Die Kosten hierfür übernimmt der Arbeitgeber.
Wollen Sie in diesem anspruchsvollen und vielseitigen Aufgabengebiet als Teil eines professionellen Teams im Landratsamt Greiz arbeiten, dann richten Sie Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung, einschließlich Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf sowie Zeugnissen und Beurteilungen aus Ihrem beruflichen Werdegang, bitte über das Online-Bewerberportal auf der Internetseite des Landkreises Greiz oder schriftlich bis zum 12.02.2024 an das
Landratsamt Greiz, Personalamt, Dr. Rathenau-Platz 11, 07973 Greiz.
Bewerbungen von (schwer)behinderten Bewerbern (m/w/d) sind ausdrücklich erwünscht. Zur Wahrung Ihrer Interessen weisen Sie uns bitte auf eine eventuelle (Schwer-)Behinderung hin und fügen Sie entsprechende Nachweise bei.
Für Nachfragen steht Ihnen die Leiterin des Personalamtes, Frau Großmann (Tel. 03661/876 130), als Ansprechpartnerin zur Verfügung.
Für spezifische Fragen zum entsprechenden Aufgabenbereich kann auf Anfrage der Kontakt zum Fachamt hergestellt werden.
Beachten Sie bitte die Information nach Art. 13 der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) über die Verarbeitung Ihrer Daten. Diese finden Sie auf unserer Homepage www.landkre... [Vollständig anzeigen] der Rubrik Service -> Stellenangebote.
Wir weisen Sie außerdem darauf hin, dass wir keine Eingangsbestätigung für eingegangene Bewerbungen versenden. Bei gewünschter Rücksendung bitten wir um Beilage eines adressierten und ausreichend frankierten DIN A4-Rückumschlags. Andernfalls werden die Unterlagen nach Abschluss des Stellenbes