Lindenbrunn e.V. in Coppenbrügge sucht eine erfahrene Führungskraft für das Finanz- und Rechnungswesen, die die wirtschaftliche Entwicklung des Gesundheits- und Sozialunternehmens aktiv gestaltet. In dieser zentralen Rolle übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für Buchhaltung, Liquiditätsmanagement und das Führen eines achtköpfigen Teams. Sie berichten direkt an die Geschäftsführung und prägen durch strategische Beratung und Digitalisierung die Zukunft des Fachkrankenhauses sowie der Pflegeeinrichtungen. Das Unternehmen bietet einen attraktiven Mix aus Gestaltungsspielraum, familiärer Unternehmenskultur und umfassenden Benefits wie Hansefit und Kinderbetreuungszuschuss. Diese Position eignet sich ideal für Bilanzbuchhalter oder BWL-Absolventen mit Erfahrung im Gesundheitswesen oder der Wirtschaftsprüfung.
Stellenbeschreibung
Zahlen im Blick. Zukunft im Fokus.
Sie möchten nicht nur Zahlen verwalten, sondern Strukturen gestalten, Entscheidungen vorbereiten und die wirtschaftliche Entwicklung eines Gesundheits- und Sozialunternehmens aktiv mitprägen?
Unsere mittelständische Unternehmensgruppe vereint ein Fachkrankenhaus mit Akut- und Rehabilitationsmedizin, Pflegeeinrichtungen mit stationärer Altenhilfe und Eingliederungshilfe sowie eine zentrale Verwaltung.
Ihre Aufgaben sind insbesondere
Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen mit den Schwerpunktbereichen Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung, Anlagen- und Bilanzbuchhaltung, Liquiditätsmanagement sowie Faktura und Heimkostenabrechnung der Pflegeeinrichtungen.
Ihre Schwerpunkte:
- Sie steuern die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen und stellen eine ordnungsgemäße Rechnungslegung sicher.
- Sie verantworten Liquiditätsplanung und Cashmanagement und behalten Zahlungsströme, Forderungen und Verbindlichkeiten im Blick.
- Sie entwickeln Finanzreporting, Kennzahlen und Analysen weiter und schaffen damit belastbare Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsführung und Gremien.
- Sie beraten die Geschäftsführung bei finanzwirtschaftlichen Fragestellungen sowie bei Investitions- und Finanzierungsentscheidungen.
- Sie begleiten Wirtschafts- und sonstige Prüfungen und stellen die Einhaltung handels- und steuerrechtlicher Vorgaben sicher.
- Sie verantworten das Fördermittelmanagement und wirken an Wirtschaftsplanung und Forecasts mit.
- Sie stellen die Erlössicherung, Faktura und das Forderungsmanagement unserer Pflegeeinrichtungen sicher.
- Sie entwickeln Standards, interne Kontrollen und das Risikomanagement im Finanzbereich weiter.
- Sie treiben die Digitalisierung und Optimierung unserer Finanzprozesse voran.
Ihre Führungsaufgabe:
- Sie führen unser 8-köpfiges Team fachlich und disziplinarisch und entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team Strukturen und Prozesse weiter.
- Dabei setzen Sie auf klare Kommunikation, Wertschätzung und Verbindlichkeit. Sie schaffen Orientierung, fördern Eigenverantwortung und behalten auch in Veränderungsprozessen den Überblick.
Das spricht für Sie
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder Steuern oder vergleichbare Qualifikation.
- Alternativ: Bilanzbuchhalter (IHK) mit langjähriger Führungserfahrung.
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen.
- Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Krankenhaus-, Pflege- oder Sozialwesen oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft aus diesen Bereichen.
- Sehr gute Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht sowie in der Bilanzierung nach HGB.
- Erfahrung mit Finanzbuchhaltungs- und ERP-Systemen.
- Sehr gute MS-Office-/Excel-Kenntnisse.
- Sicherer Umgang mit Kostenrechnung und Affinität zum Controlling.
- Analytisches und unternehmerisches Denken.
- Entscheidungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick.
- Verantwortungsbewusstsein, Integrität und Eigeninitiative.
Unser Angebot
- Gestaltungsspielraum: Sie haben die Möglichkeit, Strukturen und Prozesse weiterzuentwickeln und den Finanzbereich zukunftsorientiert aufzustellen.
- Verantwortung: Sie übernehmen einen zentralen Bereich unserer Unternehmensgruppe und berichten direkt an die Geschäftsführung.
- Vielfalt: Sie arbeiten in einem Unternehmen, das Krankenhaus, Pflege und Eingliederungshilfe verbindet – mit unterschiedlichen Finanzierungs- und Geschäftsmodellen.
- Wirkung: Ihre Arbeit schafft die wirtschaftliche Grundlage dafür, dass wir unsere Einrichtungen und Angebote nachhaltig weiterentwickeln können.
- Gemeinschaft: Wir pflegen ein familiäres Miteinander und denken über Hierarchien und Professionen hinaus.
- Benefits: Umfassende Zusatzleistungen wie z.B. Hansefit, ein Kinderbetreuungszuschuss von bis zu 200 € pro Monat, ein Zuschuss von 15 % zur Berufsunfähigkeitsversicherung.
Klingt interessant für Sie?
Dann besuchen Sie gerne unsere Karriereseite oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen direkt an uns.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!