HSP steht für Herz. Stärke. Partnerschaft
Herz
Das Herz steht dafür, dass wir großen Wert auf langfristige Beziehungen legen - zu unseren Mandanten, Geschäftspartnern und vor allem zu unseren Mitarbeitenden. Solche stabilen Beziehungen der Mitarbeitenden untereinander und zur Kanzlei gedeihen unserer Ansicht nach nur in einem Klima, das die persönlichen Ziele und Lebensentwürfe der einzelnen Mitarbeiter berücksichtigt und in dem sich ausnahmslos alle (vom Chef bis zum Azubi) mit Respekt und auf Augenhöhe begegnen.
Wir setzen deshalb auf eine höchstmögliche Flexibilität bei Arbeitszeit und Arbeitsort, ausgewogene Work-Life-Balance, auf Gesundheitsfürsorge und gemeinsame Erlebnisse, an die sich alle gern erinnern.
Stärke
Unsere Stärke besteht in der Erbringung qualitativ hochwertiger Leistungen für unsere Mandanten. Dies ist natürlich nur möglich, wenn wir unsere Mitarbeitenden auch dazu befähigen, sie also selbst stark machen.
Dazu gehören modernste Informationstechnologie und beste Arbeitsmittel, hochwertige Aus- und Fortbildung sowie intensive Kommunikation
Partnerschaft
Eine Partnerschaft, bei der alle Beteiligten auf Augenhöhe zusammenarbeiten können, lebt von Transparenz und Teilhabe: die Transparenz der Ziele und der Entwicklung der Kanzlei sowie die Teilhabe aller an Entscheidungen und Erfolg. Unsere wichtigsten Instrumente für Transparenz und Teilhabe sind der Strategieworkshop, die Bonusregelung und der Mitarbeiterrat.
Um messen zu können wo wir stehen, stellen wir uns gerne vergleichenden Wettbewerben. Die folgenden Auszeichnungen sind für künftige Mitarbeitende von HSP STEUER Hannover wohl am interessantesten:
- Great Place to work "Beste Arbeitgeber in Niedersachen-Bremen“
- Great Place to work "Beste Arbeitgeber Consulting"
- KUNUNU TOP COMPANY & OPEN COMPANY