Die Stadt Marl sucht eine/n Mitarbeiter/in für den Kundenempfang im Jobcenter. Zu den Aufgaben gehören Kundenbetreuung, Terminkoordination und allgemeine Büroarbeiten. Gesucht werden Bewerber/innen mit einer abgeschlossenen Ausbildung im Verwaltungsbereich oder vergleichbaren Qualifikationen. Die Stadt Marl bietet einen sicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Sozialleistungen. Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.
Die Stadt Marl, gelegen im nördlichen Ruhrgebiet und mit rund 88.000 Einwohnern Teil der Metropolregion Rhein-Ruhr, sucht Verstärkung für ihr Team! Werden Sie Teil unseres Teams von ca. 1.500 engagierten Mitarbeitern, die täglich Dienstleistungen für die Bürger*innen erbringen.
Im Amt für Arbeit und Soziales, Abteilung Vestische Arbeit Jobcenter Kreis Recklinghausen - Stadt Marl, ist ab sofort eine Stelle als
Mitarbeiter*in am Kundenempfang
EG 6 TVöD / A7 LBesG NRW
unbefristet in Vollzeit zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
- Aktive Mitarbeit am Kundenempfang, inklusive Klärung von Anliegen und Weiterleitung der Kunden.
- Freundliche Erteilung von Auskünften an unsere Kundinnen und Kunden.
- Effiziente Terminkoordination für Einzelberatungen.
- Sichtung und Verteilung der eingehenden Post.
- Pflege von Kundendaten im Fachverfahren des Jobcenters.
- Bestellung, Lagerung und Ausgabe von Arbeitsmaterialien.
- Ausgabe von Berechtigungsscheinen für das Sozialticket des VRR.
Ihr Profil:
- Befähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt (ehemals mittlerer nichttechnischer Verwaltungsdienst) als Verwaltungswirt*in, oder ein abgeschlossener Verwaltungslehrgang I.
- oder eine erfolgreich abgeschlossene, mindestens dreijährige Ausbildung im öffentlichen Dienst (z.B. Verwaltungsfachangestellte*r, Kaufleute für Büromanagement, etc.).
- oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte*r.
- Kenntnisse in Büroorganisation.
- Sicherer Umgang mit MS Office.
Wir bieten Ihnen:
- Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team.
- Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.
- Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten.
- Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Anbietern.
- Dienstradleasing für tariflich Beschäftigte.
- Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen.
- Förderung durch Qualifizierungsmaßnahmen.
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit).
- Möglichkeit zur teilweisen mobilen Arbeit.
- Zusätzliche Altersversorgung (VBL).
- 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung gemäß TVöD.
- Sonderurlaub oder Arbeitszeitverkürzung.
- Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung.
- Kostenfreie Parkmöglichkeiten.
Wir leben Vielfalt! Ihre Bewerbung ist unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität willkommen. Wir fördern aktiv die Gleichstellung und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und Schwerbehinderung. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 04.07.2024 über folgenden Link:
https://bewerbungen-online-info.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=716DAFB31ED792CE1423412DEAD39305&company=240-FIRMA-ID&tenant=2&lang=D#position,id=0bdadc02-8c18-436b-a1a0-b87bd9fd9099,popup=y