Gestalte deinen Traumjob als Quereinstieg zum Fachangestellten für Bäderbetriebe (m/w/d) bei Landkreisbetriebe Neuburg Schrobenhausen

Landkreisbetriebe Neuburg-Schrobenhausen

Schrobenhausen

Stellenausschreibung

Eine zukunftsorientierte, vielseitige, abwechslungsreiche und praxisorientierte Ausbildung im Dualen System (Berufsschule in Lindau/ Bodensee bzw. Bildungszentrum Lauingen)
Während der Ausbildung werden Ihnen umfassende Kenntnisse über Bädertechnik, Wasseraufbereitung, Besucherbetreuung, Erste Hilfe sowie der Schwimmlehre vermittelt
Sie erlernen vor Ort die Beaufsichtigung des Badebetriebs, die Durchführung von Wasserrettungs- und Wiederbelebungsmaßnahmen, die Kontrolle und Sicherung des technisches Betriebsablaufs sowie die Pflege und Wartung aller Einrichtungen
Durch die Verbindung von Praxis und Theorie schließen Sie die Ausbildung als hoch qualifizierter Mitarbeiter ab
Die Umschulungsdauer beträgt bei entsprechenden Voraussetzungen zwei Jahre
Bei Vorliegen der Zulassungsvoraussetzungen (Berufserfahrung im Bäderbereich) ist ein Abschluss in acht Monaten möglich

Eine abgeschlossene Berufsausbildung
Rettungsschwimmabzeichen in Silber oder Nachweis der Rettungsfähigkeit (nicht älter als 3 Jahre) wäre wünschenswert bzw. die Bereitschaft dies zeitnah zu erwerben
Körperliche Fitness und gesundheitliche Eignung
Freude am Schwimmen
Kommunikationsfähigkeit und ein aufgeschlossenes, besucherfreundliches Auftreten
Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise verbunden mit Engagement und Teamfähigkeit
Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst, sowie an Wochenenden und Feiertagen

Eine vielfältige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie die Einbindung in ein kollegiales Team
Vergütung entsprechend den persönlichen Voraussetzungen; nach Abschluss der Fachprüfung gemäß Entgeltgruppe 5 TVöD sowie tarifliche Zulagen
Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Beschäftigung
Weitere attraktive Leistungen wie eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung